件の緩和 令和4年10月1日から 出生時育児休業（産後パパ育休）の創設、育児休業の分割取得 令和5年4月1日から 育児休業取得状況の公表の義務化 従業…
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2026年2月25日
育児・介護休業法が改正されました html
カテゴリ市政情報 > 事業者向け情報 > 融資・雇用・起業創業など > 労働局からのお知らせ
、令和7年4月および10月から順次施行されます。 詳しくは、次の添付ファイルをご覧ください。 育児・介護休業法 改正ポイントのご案内 （PDF 864.6K…
2026年2月25日
千葉県最低賃金 html
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最低賃金 令和7年10月3日から時間額1,140円（従来の1,076円から64円引き上げ）に改正されました 千葉県内の事業場で働くすべての労働者（パート…
2025年3月17日
リーフレット：育児・介護休業法 改正のポイント （PDF 271.1KB） pdf
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については、令和４年10月１日から対象。 【令和３年９月末時点】 改正内容１～４に関する省令・告示の内容を追加しました。 1 ● 育児休業を取得しやすい…
2025年7月4日
育児・介護休業法 改正ポイントのご案内 （PDF 864.6KB） pdf
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令和７（2025）年10月１日から施行 柔軟な働き方を実現するための措置等 （１）育児期の柔軟な働き方を実現するための措置 ・ 事業主は、３歳から小…
