ください ※2 育児介護休業法は育児・介護をする労働者を対象にした以下の制度を義務付けています ・休暇制度 ・短時間勤務制度 ・所定外労働の制限 ・時間外労働の…
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ください ※2 育児介護休業法は育児・介護をする労働者を対象にした以下の制度を義務付けています ・休暇制度 ・短時間勤務制度 ・所定外労働の制限 ・時間外労働の…
境下の業務 ■医師・看護師や介護の業務に従事される方々については、 業務外で感染したことが明らかな場合を除き、原則として対象 対象となるのは? 厚生労働省・都道…
【事業の具体例】 介護・福祉関連 (訪問介護等) 子育て関連 (学童保育等) 地域づくり関連 (農産物加工品直売 所等の拠点整備、総 合建物管理…
全社員を対象に育児・介護関係制度に関する調査の実施 ●2020年10⽉〜 育児休業及び介護休業からの復職者に対し、上司、⼈事担当者による⾯談を年2 回開催 ●2…
ましいです。 育児・介護休業法 改正ポイントのご案内 令和4年4月1日から3段階で施行 2 有期雇用労働者の育児・介護休業取得要件の緩和 (育児休業の場合) (…
者等のプライバシーを保護するために必要な措置を講じ、 その旨労働者に周知すること ⑩ 相談したこと等を理由として、解雇その他不利益取り扱いをされない 旨を定め、…
あるもの) ○育児・介護 休業法に定め る諸制度※2 についての規 定 短時間勤務、フレックスタ イム制、在宅勤務制度など を利用している従業員及び 勤務体制が…