基金事業 「ふれあい体験事業」 1. 目的 次世代親になる小学 5、6 年生、中学生、高校生が赤ちゃんと触れ合うこと で、愛着を感じてもらい、妊娠、出産について…
[ 本文へ ]
絞り込み
カテゴリで絞り込み
| ここから本文です。 |
2015年12月8日
資料2-2-2 平成27年度浦安市少子化対策事業「ふれあい体験事業」 （PDF 1.1MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 委員会・審議会など > 健康こども部 > 浦安市子ども・子育て会議
2024年4月9日
職員の給与 html
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 報告書 > 総務部 > 浦安市人事行政の運営等の状況 > 令和4年度浦安市人事行政の運営などの状況
0円 ― 職員の経験年数別・学歴別平均給料月額（令和5年4月1日現在） 職員の経験年数別・学歴別平均給料月額 区分 経験年数10年 経験年数20年 経験…
2024年4月9日
県立特別支援学校誘致推進委員会 html
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 委員会・審議会など > 教育委員会
とを目的として、学識経験者や公募委員などの外部の関係者も交えて検討・協議するため、県立特別支援学校誘致推進委員会を設置する。 設置年月日 令和3年10月7日 所…
2024年4月9日
浦安市学校規模適正化基本方針検討委員会（令和6年3月廃止） html
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 委員会・審議会など > 教育委員会
整理したものを、学識経験者や市立学校の代表の意見や考えを取り入れ、協議や検討を行い、より良い基本方針に改定することを目的として設置する。 設置年月日 令和4年9…
2024年4月9日
浦安市市街地液状化対策事業計画案策定調査受託業者選定委員会・浦安市市街地液状化対策検討委員会（平成27年12月廃止） html
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 委員会・審議会など > 都市政策部 > 浦安市市街地液状化対策事業計画案策定調査受託業者選定委員会・浦安市市街地液状化対策検討委員会（平成27年12月廃止）
・任期 10人（学識経験者5人、公募地権者3人、市職員2人） 所管部署 都市整備部市街地開発課液状化対策推進室 概要書 （PDF 110.2KB） このペー…
2024年4月9日
猫実A地区土地区画整理審議会 html
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 委員会・審議会など > 都市政策部 > 浦安都市計画事業猫実A地区土地区画整理審議会
内の宅地所有者や学識経験者により換地の指定などの審議を行う 設置年月日 令和元年7月1日 所管事項 仮換地の指定に関する事項 換地計画に関する事項 公開、非…
2024年4月9日
平成27年度浦安市子ども・子育て会議 議事録 html
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 委員会・審議会など > 健康こども部 > 浦安市子ども・子育て会議
の広場」、「ふれあい体験事業」について事務局より説明し、質疑応答を行いました。 また、（仮称）まち・ひと・しごと総合戦略については、企画政策課より説明を行い、議…
2024年4月9日
職員の給与 html
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 報告書 > 総務部 > 浦安市人事行政の運営等の状況 > 令和3年度浦安市人事行政の運営などの状況
0円 - 職員の経験年数別・学歴別平均給料月額（令和4年4月1日現在） 区分 経験年数10年 経験年数20年 経験年数25年 経験年数30年 一般行政職…
2024年4月9日
職員の平均給与月額、初任給などの状況 html
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 報告書 > 総務部 > 浦安市人事行政の運営等の状況 > 浦安市職員の給与・定員管理等について（平成18年度）
たものです。 職員の経験年数別・学歴別平均給料月額の状況（平成17年4月1日現在） 区分 経験年数10年 経験年数15年 経験年数20年 一般行政職（大学卒…
2024年4月9日
職員の平均給与月額、初任給等の状況 html
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 報告書 > 総務部 > 浦安市人事行政の運営等の状況 > 浦安市職員の給与・定員管理等について（平成19年度）
しています。 職員の経験年数別・学歴別平均給料月額の状況（平成19年4月1日現在） 区分 経験年数10年 経験年数15年 経験年数20年 一般行政職（大学卒…
2024年4月9日
職員の給与 html
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 報告書 > 総務部 > 浦安市人事行政の運営等の状況 > 令和2年度浦安市人事行政の運営等の状況
00円 ― 職員の経験年数別・学歴別平均給料月額（令和3年4月1日現在） 区分 経験年数10年 経験年数20年 経験年数25年 経験年数30年 一般行政職…
2024年4月9日
職員の平均年齢、平均給与月額、初任給等の状況 html
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 報告書 > 総務部 > 浦安市人事行政の運営等の状況 > 浦安市職員の給与・定員管理等について（平成21年度）
しています。 職員の経験年数別・学歴別平均給料月額の状況（平成21年4月1日現在） 区分 経験年数10年 経験年数15年 経験年数20年 一般行政職（大学卒…
2024年4月9日
職員の平均年齢、平均給与月額、初任給等の状況 html
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 報告書 > 総務部 > 浦安市人事行政の運営等の状況 > 浦安市職員の給与・定員管理等について（平成22年度）
しています。 職員の経験年数別・学歴別平均給料月額の状況（平成22年4月1日現在） 区分 経験年数10年 経験年数15年 経験年数20年 一般行政職（大学卒…
2024年4月9日
職員の平均年齢、平均給与月額、初任給等の状況 html
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 報告書 > 総務部 > 浦安市人事行政の運営等の状況 > 浦安市職員の給与・定員管理等について（平成23年度）
しています。 職員の経験年数別・学歴別平均給料月額の状況（平成23年4月1日現在） 区分 経験年数10年 経験年数15年 経験年数20年 一般行政職（大学卒…
2024年4月9日
職員の平均年齢、平均給与月額、初任給等の状況 html
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 報告書 > 総務部 > 浦安市人事行政の運営等の状況 > 浦安市職員の給与・定員管理等について（平成24年度）
額前）です。 職員の経験年数別・学歴別平均給料月額の状況（平成24年4月1日現在） 区分 経験年数10年 経験年数15年 経験年数20年 一般行政職（大学…
2024年4月9日
職員の給与 html
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 報告書 > 総務部 > 浦安市人事行政の運営等の状況 > 平成25年度浦安市人事行政の運営等の状況
00円 ― 職員の経験年数別・学歴別平均給料月額（平成26年4月1日現在） 区分 経験年数10年 経験年数20年 経験年数25年 経験年数30年 一般行政…
2024年4月9日
職員の給与 html
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 報告書 > 総務部 > 浦安市人事行政の運営等の状況 > 令和元年度浦安市人事行政の運営等の状況
00円 ― 職員の経験年数別・学歴別平均給料月額（令和2年4月1日現在） 区分 経験年数10年 経験年数20年 経験年数25年 経験年数30年 一般行政職…
2024年4月9日
職員の給与 html
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 報告書 > 総務部 > 浦安市人事行政の運営等の状況 > 平成30年度浦安市人事行政の運営等の状況
00円 ― 職員の経験年数別・学歴別平均給料月額（平成31年4月1日現在） 区分 経験年数10年 経験年数20年 経験年数25年 経験年数30年 一般行政…
2024年4月9日
職員の給与 html
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 報告書 > 総務部 > 浦安市人事行政の運営等の状況 > 平成29年度浦安市人事行政の運営等の状況
00円 ― 職員の経験年数別・学歴別平均給料月額（平成30年4月1日現在） 区分 経験年数10年 経験年数20年 経験年数25年 経験年数30年 一般行政…
