児童育成クラブを利用開始後に仕事を退職する場合は、いつまで利用できますか 回答 退職する場合は、退職日までご利用できます。退職日が分かりしだい、速やかに退会…
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児童育成クラブを利用開始後に仕事を退職する場合は、いつまで利用できますか 回答 退職する場合は、退職日までご利用できます。退職日が分かりしだい、速やかに退会…
児童育成クラブを利用開始後に転職をする場合は、継続して利用できますか 回答 転職後の働き方が就労要件を満たしていれば継続して利用できます。 転職後、速やか…
たしていません。入会開始月以降は就労要件を満たす予定です。申請はどのように申請したらよいでしょうか 回答 入会月以降の就労状況が記載された就労証明書を添付し…
以降 求職開始日から3カ月間 家庭で養育することが困難であることを証する書類(就労証明書など) 申請の際は、添付書類をデータまたは紙でご準…
回答 求職活動開始から3カ月間に限り、利用できます。 求職後就労した場合、要件を満たした就労証明書を提出すれば引き続き利用することができます。 関…
ページにて申し込みを開始します。7月20日(月曜日)午前9時00分に申し込みを締め切ります。 ホームページ:こどもの広場ホームページ(外部リンク) …