広報した。 (目標)消防職の女性採用者の割合を10%以上にする。 実績 令和5年度:0% 取り組み内容 市公式ホームページに女性職員からのメッセージを掲載するこ…
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広報した。 (目標)消防職の女性採用者の割合を10%以上にする。 実績 令和5年度:0% 取り組み内容 市公式ホームページに女性職員からのメッセージを掲載するこ…
門職(n=307) 消防職(n=188) 教育職(n=52) 技能労務職(n=16) (%) n=1176 ‐4‐ 問3)あなたの所属をお答ください。(択一) …
識が必要となるため、消防職員の指 導が必要となり、人数や実施回数を減らすことは質の低下につながると 考える。 実施済(令和5.8 末まで) 3 1.改善方策表(…
以上を目指す。 ②消防職の女性採用者の割合 10%以上を目指す。 <取組内容> (1) ホームページに女性職員、特に育児を行う等仕事と家庭を両立する職員…
行ってきたメール等の消防職員全 体の周知だけではなく、課内での常時周知も必要と考え、現在活 用しているものである。 ホワイトボードの記載内容として、日程や内容の…
で実施するとともに、消防職員や 教職員などにも研修会を実施します。 39 【主な事業】 事業名 内 容 担当課 障がい者福祉推進 事業(…