浦安市トップ [ 本文へ ]


絞り込み

絞り込まれた条件

  • 8件ヒット
  • キーワード
  • [解除]男性
  • カテゴリ
  • [解除]男女共同参画推進会議
[一括解除]

検索の使い方
更新日検索



8 件中 1 - 8 件目を表示中
ここから本文です。
2025年3月17日

令和4年度第1回会議議事要旨(令和4年8月22日) (PDF 225.1KB) pdf

ートナーとか恋人は、男性が加害者で、女性が被害者 というような一般化がある。実際の数は多いと思うが、今、逆も結構あり、 恋人であったり、パートナーの女性から…

2025年3月17日

令和3年度第3回会議議事要旨(令和4年2月1日書面会議依頼、2月8日意見提出期限) (PDF 204 pdf

裏を返せばまだ浦安は男性は外で働き女性は家 を守るという前時代的な家庭観が守れるだけ、世帯主 1馬力の収入で生活していける 恵まれた人達が多いと言えるのかも…

2025年3月17日

令和2年度第1回会議議事要旨(令和2年10月2日) (PDF 226.9KB) pdf

うのか。 事務局 男性女性が 1,500 名ずつ、また、年代についても、各年代が極力 平等になるように抽出する予定である。 委 員 設問をみると、重要な設…

2025年3月17日

令和6年度第2回会議議事要旨(令和7年1月30日) (PDF 216.0KB) pdf

いて、1の④市役所の男性職員の育児休業取得率については、令和 5年度の実績値が90.5%であるのに、目標値が 50.0%である。目標値を達成し ていれば、よ…

2025年3月17日

令和3年度第2回会議議事要旨(令和3年10月18日) (PDF 141.5KB) pdf

賃金水準が低く、 男性は孤立しやすい等の問題がある。そういう視点も、第 4 次プランに向け、 今後検討しても良いと思う。 4 委 員 資料4の第3次プラ…

2025年3月17日

令和3年度第1回会議議事要旨(令和3年7月16日) (PDF 156.3KB) pdf

わない」の上がり方が男性より小さいので、この傾向 は男性の方が強いのではないか。 会 長 事業所調査、職員意識調査は細かく実施しているので、フィードバックが…

2025年3月17日

令和4年度第2回会議議事要旨(令和5年2月14日) (PDF 313.5KB) pdf

てしまいがちなので、男性もリーダーになってもらわ なくてはならないでしょうし、そのあたりがどんどん複雑になってしまいそうな気がす るのですが、そのあたりの量…

2025年3月17日

令和2年度第2回会議議事要旨(令和3年2月5日書面会議依頼、2月12日意見提出期限) (PDF 16 pdf

性愛者)・ゲイ (男性同性愛者)・バイセクシャル(同性愛者)・トランスジェンター(出生時 に割り当てられた性別と性自認が一致しない人や、どちらの性別にも違和…