し、職員の働きやすい環境づくりに 取組んでいる。 3.2 職員会議や日常的な引継ぎなど、指示・連絡・報告・相 談の体制が確立しており、機能している。 3.4 責…
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し、職員の働きやすい環境づくりに 取組んでいる。 3.2 職員会議や日常的な引継ぎなど、指示・連絡・報告・相 談の体制が確立しており、機能している。 3.4 責…
し、職員の働きやすい環境づくりに取組んで いる。 3.2 職員会議や日常的な引継ぎなど、指示・連絡・報告・相談の 体制が確立しており、機能している。 3.4 責…
人 との交流ができる環境づくり」が 25.2%、「年齢の異なる子どもたちが、遊びを通して交流できる場づ くり」が 23.4%となっている。 社会生活を円滑に営む…
し、職員の働きやすい環境づくりに取組んで 3.3 いる。 職員会議や日常的な引継ぎなど、指示・連絡・報告・相談の 745 28 163 79.6%3.4 支援…
てと仕事の両立などの環境づくりの推進 実施園数 平成20年実績 15園 事業番号 103 事業名 【重点】 延長保育の実施 保育幼稚園課担当課 1ケ所 平成26…
てと仕事の両立などの環境づくりの推進 実施園数 平成20年実績 15園 事業番号 103 事業名 計画内容 平成20年実績 196人 平成26年目標 200人 …
てと仕事の両立などの環境づくりの推進 実施園数 平成20年実績 15園 事業番号 103 事業名 【重点】 延長保育の実施 保育幼稚園課担当課 73 通年 事業…
安心して子育てできる環境づくりを進めていきます。 ①児童育成クラブの整備を、さらに進めます。 入船南小学校地区児童育成クラブの建設、北部小学校地区・南小学…
てと仕事の両立などの環境づくりの推進 【重点】 延長保育の実施 保育幼稚園課 計画内容 延長保育が必要と認められる子どもに対し、早朝及び夕方の延長保育を認可保育…
しい時代の幼児教育の環境づくりにつ いて」の提案をもとに、幼児教育の環境整備を進めており、それに沿った具体的内容は「私立幼 稚園の誘致」「預かり保育の拡充」であ…
てと仕事の両立などの環境づくりの推進 事業名 保育園の整備(再掲) 担当課 事業名 ファミリー・サポート・センターの充実(再掲) 担当課 こども家庭課 計画内容…
てと仕事の両立などの環境づくりの推進 事業名 保育園の整備(再掲) 担当課 保育幼稚園課事業番号 91 計画内容 共働き、出産や病気、病人の介護などのため、家…
心して子育てができる環境づくり、また児童虐待の防止強化などを目的として、子ども と家庭に関するさまざまな問題に総合的に対応します。ひとり親家庭や婦人問題に関する…
てと仕事の両立などの環境づくりの推進 事業名 保育園の整備(再掲) 担当課 16園 保育幼稚園課事業番号 91 計画内容 共働き、出産や病気、病人の介護などの…
心して子育てができる環境づくり、また児童虐待の防止強化などを目的として、子ども と家庭に関するさまざまな問題に総合的に対応します。ひとり親家庭や婦人問題に関する…
心して子育てができる環境づくり、また児童虐待の防止強化などを目的として、子ど もと家庭に関するさまざまな問題に総合的に対応します。ひとり親家庭や婦人問題に関する…
活かした水 と緑の環境 づくり ③河川環境 整備の推進 72 道 路 整 備 課 境川水辺空間整備 事業 境川が市民の憩いの場所となるように 親水性を高めた水…
域で暮らし続けられる環境づくりが必要です。 ⑤ 事業所調査結果のまとめ 〇円滑な事業運営を進めていく上で、現在、特に困難を感じることについて、「人材の確保…
安心して子育てできる環境づくりを進めていきます。 「浦安市子育て支援総合計画」掲載事業の充実を図ります。 ・市の行っている妊娠・出産・子育てに関する支援…
心して子育てができる環境づくり、また児童虐待の防止強化などを目的として、子ど もと家庭に関するさまざまな問題に総合的に対応します。ひとり親家庭や婦人問題に関する…