[ 本文へ ]
絞り込み
| ここから本文です。 |
01_募集要項 （PDF 274.8KB） pdf
合致しているか、また採用することで、効果の向上が見 込まれるか、将来性があるか等について、次の５段階で評価 する。 ①極めて高い( 20 ) ②高い …
募集要項 （PDF 205.8KB） pdf
について ③ 職員採用・資格・経験・配置 ④ 個人情報保護に対する配慮 カ 提出部数 原本１部、コピー７部 ６.審査の手続き (1) 第１次審査 …
募集要項 （PDF 564.4KB） pdf
合致しているか、また採用することで、効果の向上が見 込まれるか、将来性があるか等について、次の５段階で評価 する。 ①極めて高い( 20 ) ②高い …
浦安市の導入促進基本計画 （PDF 830.8KB） pdf
中でどのような産業を雇用の場として多く提供し ているのかを、産業別特化係数（浦安市のＸ産業の従業人口構成比÷県内37市のＸ 産業の従業人口構成比）でみると、市全…
別紙1_情報システム構築環境 （PDF 147.4KB） pdf
essional）を採用しているが、2025年10月にOffice2024（standard）への切 替を予定している。Access環境は2016Runtime…
02-1 提案依頼書 （PDF 572.0KB） pdf
デスクトップ方式）を採用している。 ・TrendMicro、SKYSEA、Office のライセンスは浦安市教育委員会より提供している ServerOS、Se…
03_提案依頼書 （PDF 578.0KB） pdf
一覧 別紙３ 採用する連携ＩＤ一覧 別紙４ 浦安市想定スケジュール 別紙５ 標準仕様書の改定・運用について 別紙６ 機能要件一覧 別紙…
浦安市自転車駐車場の管理に関する仕様書・新浦安駅第13自転車駐車場特記仕様書 （PDF 670.1K pdf
き、 利用料金制度を採用するため、施設の利用に係る料金は指定管理者の収入と する。 また、指定管理者が指定管理業務を行うために必要な経費として、市は指 定管理…
浦安市自転車駐車場指定管理者選定に関する審査基準 （PDF 74.9KB） pdf
の高齢者を中心とした雇用推進を図っている 小 計 5 ① 個人情報の保護措置が適正である ② 法令遵守に対する考え方が適正である ① 苦情・トラブルの未然防止と…
募集要項 （PDF 228.0KB） pdf
、教育・地域づくり・雇用・交通・産業等も含めた分野横 断的かつ認知症本人の意見を尊重した計画内容とするための課題抽出のヒア リング等、効果的な手法を記載） Ｅ…
01 募集要項 （PDF 140.8KB） pdf
合致しているか、また採用することで、効果の向上が見込ま れるか、将来性があるか等について、次の５段階で評価する。 ①極めて高い( 20 ) ②高い …
仕様書 （PDF 136.9KB） pdf
でなく、小売、交通、雇用等、認知症の人および家族の生活に根 差した分野横断的かつ多様な主体との連携・協力体制構築のための提案・実施支援を 行う。 （４）浦安…
01 募集要項 （PDF 295.2KB） pdf
合致しているか、また採用することで、効果の向上が見 込まれるか、将来性があるか等について、次の５段階で評価 する。 ①極めて高い( 20 ) ②高い …
令和6年度契約締結分 （PDF 127.4KB） pdf
該当する高年齢 者の雇用の安定に寄与できるシルバー人材センターとする。 令和6年4月1日 1,596,989 下水道課 水洗普及業務委託 （公社）浦安市シルバー…
令和7年度契約締結予定分 （PDF 63.6KB） pdf
該当する高年齢者の 雇用の安定に寄与できるシルバー人材センターとする。 見積書を徴収し、予定価格の範囲 内であることを確認する。 令和７年４月 ごみゼロ課 使用…
