て中小企業の従業員の福祉の増進と雇用の安定を図り、ひいては中小企業の振興に寄与することを目的としています。 制度の仕組み 事業主が中退共と退職金共済契約を結び、…
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て中小企業の従業員の福祉の増進と雇用の安定を図り、ひいては中小企業の振興に寄与することを目的としています。 制度の仕組み 事業主が中退共と退職金共済契約を結び、…
写し(精神障害者保健福祉手帳、身体障害者手帳、療育手帳) 途中退職者届出書(第4号様式) 注記:途中で退職した場合のみ ハローワークの紹介書の写し 同意書 注記…
設置等助成金 障害者福祉施設設置等助成金 障害者介護等助成金 職場適応援助者助成金 重度障害者等通勤対策助成金 重度障害者多数雇用事業所施設設置助成金 障がい…
を営む方が、従業員の福祉の増進と経営の安定を図るため、独立行政法人勤労者退職金共済機構 中小企業退職金共済事業本部が行う「中小企業退職金共済制度」または浦安商工…
の具体例】 介護・福祉関連 (訪問介護等) 子育て関連 (学童保育等) 地域づくり関連 (農産物加工品直売 所等の拠点整備、総 合建物管理等) …
族介護を⾏う労働者の福祉に関する法律(平成3年法律第76号)第29条に規 定する業務を担当する者を選任していること、当該⼥性の職業⽣活における活躍の推進に関する…
(8.6%) 医療,福祉 382事業所 (8.6%) サービス業 (他に分類 されないもの) 310事業所 (6.9%) 建設業 266事業所 (6.0%) 製…
泊業、娯楽業、医療・福祉、 複合サービス(例:協同組合)など 100人以下 5,000万円以下 卸売業 卸売業 100人以下 1億円以下 その他の業種 …