法 改正ポイントのご案内 令和4年4月1日から3段階で施行 2 有期雇用労働者の育児・介護休業取得要件の緩和 (育児休業の場合) (1) 引き続き雇用された期間…
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法 改正ポイントのご案内 令和4年4月1日から3段階で施行 2 有期雇用労働者の育児・介護休業取得要件の緩和 (育児休業の場合) (1) 引き続き雇用された期間…
●事業主・労働者向けパンフレットや社内研修用資料 厚生労働省のホームページからダウンロードできます。 ●ポータルサイト「あかるい職場応援団」 職場におけるハラス…
改正ポイントのご案内(令和4年4月1日から3段階で施行) 男女とも仕事と育児を両立できるよう、産後パパ育休制度(出生時育児休業制度)の創設や雇用環境整備、個…
221-2307 リーフレット:中小企業の事業主の皆さま 令和4年4月1日から「パワーハラスメント防止措置」が義務化されます (PDF 218.4KB) こ…
度業務改善助成金のご案内 (PDF 1.0MB) 業務改善助成金(厚生労働省ホームページ) (外部リンク) このページが参考になったかをお聞かせください。 …
度業務改善助成金のご案内 令和5年8月31日に拡充されました! (改正部分はピンク色の文字の部分です) 助成上限額・助成率 コース 区分 事業場内 最低賃金の …