働く人・企業の双方にとりメリットとなる「win（ウィン）・win（ウィン）」の関係をもたらすといわれています。 男女にかかわらず、また、あらゆる年代で仕事と生…
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2025年3月17日
厚生労働省「育児・介護休業法改正のポイント」（令和7年4月から段階的に施行） （PDF 472.5K pdf
すること ＊ひとり親家庭の場合で希望するときは、子の看護等休暇等の付与日数に配慮すること 〈改正後の個別周知等の義務〉 労働者からの 妊娠・出産等の…
