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2014年9月20日

うらやす P-Life 第9号 (PDF 1.9MB) pdf

せない。 防災活動は男性の役割である と思っていませんか? 男性がいないときに災害が 起こることも。 女性に必要な備蓄や対策が 不十分なことも。 浦安市外で被災…

2014年9月20日

うらやす P-Life 第8号 (PDF 1.3MB) pdf

うがよいと周りの 男性によく言うん で すよ。今、女子サ ッカーをはじめ、 女 性の活躍もめずら しくありません。 運 送業で働く女性も 見かけます。それ を…

2014年9月20日

うらやす P-Life 第10号 (PDF 1.1MB) pdf

る暴力のことで す。男性から女性に対してだけではなく、女性から 男性、同性間でも起きています。暴力は目に見える ものだけではありません。 デートDVって何? 自…

2014年9月20日

うらやす P-Life 第7号 (PDF 1.5MB) pdf

家 庭 の 役 割 男 性 に は 職 場 で の 役 割 が 増 大 し た 松 岡 翌 日 の こ と で す け ど 、 義 理 の 両 親 と 一 緒…

2014年9月20日

うらやす P-Life 第11号 (PDF 1.2MB) pdf

大 手企業、そして、男性管理職。女性には話すことなんかないと冷たくあしらわ れたこともあった。「でも、いい記事が評価につながる世界です」。署名入りの 記事、よか…

2014年9月24日

浦安市総合計画(平成11年度から令和元年度) (PDF 3.0MB) pdf

ていきます。 また、男性も女性も社会生活と家庭生活における責任を共有し、協力して子育 てができ、子育てと仕事などが両立できる環境の整備を進めます。 さらに、子ど…

2014年9月24日

浦安市人権施策指針・概要版 (PDF 3.2MB) pdf

つくられる女性 像、男性像のことで、「社会的性別」と訳さ れている。生物学的性別(セックス)に対す る言葉として、国際的にも広く用いられてい る。 セクシュアル…

2014年9月24日

浦安市人権施策指針 (PDF 1.5MB) pdf

と感じる程度 女性 男性 0 20 40 60 80 100 女性 n=694・男性 n=480・% 尊重されている わからないまあまあ尊重されている どちらと…

2014年10月17日

団体ヒアリング結果概要 (PDF 43.9KB) pdf

う。 ・MONAは男性と女性のトイレのマークが はっきりしていないため、区別がつかな い。 ・トイレは、個人差はあるが、うちは一 度寝かせる必要があり、ベッ…

2014年10月20日

平成24年度第1回議事録(平成24年4月19日) (PDF 150.1KB) pdf

ましいと 思います。男性の介護者数が少ないと思いますが、市はどのように考えていますか。 事務局:男性の介護者数の確保は、市としても重要な課題と考えていますが、 …

2014年10月21日

第7回議事録(平成20年12月19日) (PDF 46.8KB) pdf

また性別については、男性が 54.2%、女性が 45.4%となっています。 次にP4をご覧ください。身体障がい者(1,174 人)では、「65歳以上…

2014年10月21日

平成20年3月25日開催 (PDF 247.5KB) pdf

の学校の集団不適応の男性 18、自分自身・家庭のひきこもりの男性 14 というのは、統計上こうなったのか、それとも男性の方が (回答)これは件数が回数で…

2014年10月21日

平成25年1月28日開催 (PDF 242.5KB) pdf

いる。男女別でみと、男 性 312 人女性 178 人、次いで中学生に 90 人、男女別でみると男性 60人女性 30人となって いる。 次に青少年の相談状況に…

2014年10月21日

平成22年1月29日開催 (PDF 84.3KB) pdf

が多かったと。すべて男性です。 次、お願いします。 参加した子どもたちにアンケートをとりましたところ、「こちらに何で知りましたか」とい うところと「部活…

2014年10月22日

資料5-2-2浦安市子育て支援総合計画(後期)の評価(平成25年度現在)について (PDF 676. pdf

課 平成23年度に市男性職員が初めて育児休業を取得した。引 き続き情報周知と子育てと仕事の両立支援を行い、男性職員 が育児休業取得がしやすい環境づくりが課題であ…

2014年10月22日

資料2-2-4市民向け調査票(案) (PDF 408.2KB) pdf

答えください。 1.男性 2.女性 問2 あなたは、現在、何歳ですか。(数字を記入) 満( )歳 問3 現在、あなたといっしょに暮らしているご家族はどなたですか…

2014年10月22日

第16回墓地公園運営審議会(平成19年2月28日開催) (PDF 44.5KB) pdf

委員 女性ですか、男性ですか? 課長 公社の社員がおそらく、男性、臨時職員の方が、女性になってございます。また、周辺の墓域を 含めて、建物の清掃員として、…

2014年10月23日

平成17年度浦安市公民館運営審議会への諮問(答申) (PDF 399.9KB) pdf

口は1,402万人(男性654万人、 女性749万人、性比87.3)、後期高齢者(75歳以上)人口は1,157万人、(男性428.5万人、女性 728.5万人、…

2014年10月23日

平成25年度第3回議事録(平成25年9月13日) (PDF 147.8KB) pdf

5 日の出公民館の男性のための整理収納という講座の動機はすごくよいと思い ますが、実際的に成人男性が片づけをするために来る、男性のニーズがある か心配です。ピ…

2014年10月23日

平成18年度第2回議事録(平成18年7月14日) (PDF 152.7KB) pdf

めてみた。 男性の視点が多かったため、女性の視点にも気を付けてまとめている。委員皆さん 4 にお読みいただき、7月末までにご意見をいただきたい。 …

2014年10月23日

平成21年度第1回議事録(平成21年5月8日) (PDF 24.6KB) pdf

先ほど堀江公民館から男性が少しずつ増えているとのお話がありましたが、どうい う事業などをやられているのか伺います。 (堀江公民館長) 輝けほりえ男塾と…

2014年10月23日

平成22年度第5回議事録(平成23年1月14日) (PDF 98.6KB) pdf

タイア前の方、特 に男性が参加できる講座があるとよいのではないか。 (意見)サークル活動と公民館主催事業の関連性を考え直すべきではないか。例え ば、サークルのリ…

2014年10月23日

平成22年度第2回議事録(平成22年7月9日) (PDF 7.8KB) pdf

い。 (回答)男性料理教室(全4回)終了後、名残惜しいとのことで、結成の動きがあ る。(日の出公民館) 昨年度の主催事業であった囲碁クラブから…

2014年10月23日

平成23年度第6回議事録(平成24年3月9日) (PDF 98.4KB) pdf

女性は参加が多いが、男性の参加が少ないという状況が見 受けられるので、受講証等があると励みになるのかもしれない。また、講 座参加者を他の活動に繋げていただけると…

2014年10月23日

平成24年度第2回議事録(平成24年7月13日) (PDF 158.2KB) pdf

取り上げたと ころ、男性成人対象ではありませんが、成人向け講座として定員を超え る申し込みがありました。男性成人の方も受講されていました。今年度 も秋か冬にかけ…

2014年10月23日

平成24年度第2回議事録(平成24年12月1日) (PDF 151.9KB) pdf

参画事業と連携して、男性職員によ る読み聞かせを行っており、市長や教育委員会の幹部も参加していた。本 庁との連携のきっかけ作りにもなるし、父親の育児参加の機会を…

2014年10月23日

平成20年度第1回議事録(平成20年6月21日) (PDF 10.2KB) pdf

りばかりではないが、男性の利用者の参加が少ないのではない か。もともと関心が薄いこともあるが、これらシニア層に対する働きかけ をもっと考えてもらいたい。市内の老…

2014年10月23日

プラザニュース第1号 (PDF 441.1KB) pdf

さい。 女性、男性、それぞれが抱える疑問や問題を少しず つ取り除き、自分らしく輝くーーそのきっかけづくり に、女性プラザを利用していただければと思います。…

2014年10月23日

プラザニュース第2号 (PDF 233.8KB) pdf

女性だから、男性だから、という差別はあってはなら ないもの。しかし、現実には“ジェンダー”の問題が 存在します。男は仕事、女は家事・育児・介護など、 “…

2014年10月23日

プラザニュース第3号 (PDF 486.1KB) pdf

:もっと子育て・・・男性も女性も育児休業 浦安市女性プラザニュース 女性特有の病気や治療法に配慮した「性差医療」 最近、女性専門の「女性外来」を開設する…

2014年10月23日

プラザニュース第4号 (PDF 372.7KB) pdf

は変わっていない。 男性も女性の領域に進出していくべきだ。男だから、女だ からという性ではなくて、個人として尊重することが 大切である。日本は、女性の活躍・進…

2014年10月23日

プラザニュース第5号 (PDF 446.7KB) pdf

くなり、また一方で、男性は労働時間が 長く仕事中心の生活を強いられているのが現状です。これは、「男は仕事、女は家事・育児」という性別によ る固定的な役割分担意識…

2014年10月23日

プラザニュース第6号 (PDF 526.8KB) pdf

得 の増加によって、男性は外で仕事に専念することで家計を支え、 女性は家庭内で家事や育児を担うという、性別役割分業が広く定 着していきました。こうして、一つのラ…

2014年10月23日

プラザニュース第7号 (PDF 1.2MB) pdf

夫やパートナーなど、男性から女性に対する暴力は女 性の人権を侵害する犯罪行為です。たとえ夫や恋人との 間でも、決して許されるものではありません。そして、 DVが…

2014年10月23日

プラザニュース第8号 (PDF 917.4KB) pdf

いう意 識を持つ男性は、まだまだ少ないようで す。 どんな生き方をしたい? ■話し合ってもうまくいかないと諦めて辛抱 して生きていると、後悔の…

2014年10月23日

プラザニュース第9号 (PDF 497.1KB) pdf

る子 育て支援」、「男性を含めた働き方の見直し」など が求められているのが大きな特徴です。特に、男 性に対する育児休業取得の周知、男女が育児休業 を取得しやすい…

2014年10月23日

プラザニュース第10号 (PDF 432.5KB) pdf

用の現場にはいまだに男性中心の制度や慣行も多く、依 然として男女間格差が見られます。今回は、働く女性の現状を探ってみました。 非正社員という働き方が女性に多…

2014年10月23日

プラザニュース第11号 (PDF 367.2KB) pdf

要な費 用を稼ぐのは男性の役割と考えられ、また、女性 が働くことへの社会的条件が充分でないために、 女性は自分の生活の基盤を自分で持つことが少な くなってしまい…

2014年10月23日

プラザニュース第12号 (PDF 360.5KB) pdf

のが男?こういった 男性のアイデンティティは一体どこから来てい るのか。これを検証し、読み解く。男女間に作 られた壁を低くするのはコミュニケーションで あるとい…

2014年10月23日

プラザニュース第17号 (PDF 997.2KB) pdf

れた「女性像」 「男性像」があります。このような女性・男性の別を「ジェンダー(社会的性 別)」といいます。ジェンダーは、それ自体に良い・悪いという価値を含む …

2014年10月23日

プラザニュース第18号 (PDF 1.8MB) pdf

雇、 復職が困難 「男性の同僚は被災後すぐに会社に駆けつけ復旧作業 にかかわることができた。私は家事・育児を担って現 場には駆けつけられず、そのことで自分を責め…

2014年10月24日

調査結果 (PDF 639.3KB) pdf

『全体として』では《男性優遇》という意見が6割を超えてい る。分野別にみると、『社会通念・慣習・しきたりなどで』は8割、『政治の場で』は 7割、『職場で』は6割…

2014年10月24日

報告書ダイジェスト版 (PDF 126.4KB) pdf

率 46.9%) 男性 481 名(有効回収率 32.1%) ・N、nは回答者の数を表します。 ・グラフの中の数値は、回答率(単位:%) を表します。…

2014年10月24日

調査の概要 (PDF 51.5KB) pdf

03 46.9% 男性 1,500 481 32.1% 男 女 別 不明 - 22 - - 4 - <調査項目> 調査項目 質 問 内 容 問…

2014年10月24日

男女共同参画社会の実現をめざして (PDF 48.9KB) pdf

す。特に顕著なのは、男性の育児参加 の実情とニーズのギャップが大きいことです。また、健康面でも男女による差が大きいことも見逃 せません。 ジェンダーは生物学的…

2014年10月24日

自由回答 (PDF 25.4KB) pdf

ないのでしょうか。(男性、30 代前半、事務・営業職) ・ 男性らしく女性らしくという言葉がありますが、性別による違いでなく個人の能力としての 認識を高めるこ…

2014年10月24日

資料編 (PDF 107.2KB) pdf

703 下段:男性 n= 481 非 常 に 優 遇 さ れ て い る 男 性 の 方 が 優 遇 さ れ て い る 男 性 の 方 が…

2014年10月24日

回答者のプロフィール (PDF 46.3KB) pdf

」が 58.3%、「男性」が 39.9%である。平成 17 年8月 1日現在の浦安市人口における 20歳以上の男女の構成比が女性 49.0%、男性 51.0%で…

2014年10月24日

第1部 プランの改定にあたって (PDF 2.9MB) pdf

いる少子化対策では、男性の育児 ◆ ジェンダー 人間には、生まれつきもっている生物学的性別(セックス)があります。一方、 社会通念や慣習の中には、社会によってつ…

2014年10月24日

第2部 基本計画 (PDF 1.3MB) pdf

社会全体に対しては、男性のほうが優遇されているとい う意識が強い傾向もあります。  このような状況を踏まえ、浦安市では、21世紀の浦安市にふさわしい男女共同参画…

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