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横浜市の男女共同参画審議 会の委員を務めた経験からも、市民や民間の力 の大切がわかります。パワーが大きいほど、推 進力が上がるのです。市民がグループ等を作っ て…

労働省女性の活躍推進協議会委員など （2003年３月まで） 「女ざかりと男の自立」、「共働きの子育て」など著書 多数 は言いなりだ”といいます。しかし、こ…

くりの 施策について審議し、意見をまとめていくことに なっています。推進会議の議事録については、市の ホームページでご覧になれます。 ★ホームページを開設し…

、平成18年)｣ ●審議会等委員に占める女性の割合 　浦安市では、審議会等委員に占める女性の割合は34％ (平成18年度)となっており、国や県と比べて高くなって…

管理職 県・市町村の審議会等の委員 裁判官・検察官、弁護士 学校における管理職 医師 会社の経営者・起業家 企業の管理職 新聞・放送界における管理職 自治会長・…

平成 15 年度)、審議会等委員に占める女性の割合は約 35％(同年度)となってお り、国や全国平均と比べても高い割合を占めています。 一方、市における女性の…

業・行政等の管理職や審議会委員など、女性があまり進出していない分野で、女性の登用を 計画的に進めていくことなどをポジティブ･アクション（積極的改善措置）といい…

今後の戦略についての協議が行われ、「政 ◆ リプロダクティブ・ヘルス / ライツ 「性と生殖の健康を人権としてとらえよう」という考え方をあらわす言葉で す。19…

しては、 国会議員や審議会等の委員、職場における管理職などに占める女性の割合が低いことがあげら れます。 　男女共同参画社会の実現には、女性と男性が対等な立場で…

昇 格の推進 ① 審議会等における委員構成の男女比の適正 化 ② 女性の人材リストの作成・整備 ① 女性リーダーを養成する学習活動の充実支 援 Ⅳ -1-…

策及び重要事項を調査審議すること。 三　前二号に規定する事項に関し、調査審議し、 必要があると認めるときは、内閣総理大臣及び 関係各大臣に対し、意見を述べること…

や教育機関の管理職、審議会などの委員に、女性の登 用を積極的に進めます。 ■ 新たに、女性の進出が必要な分野（防災・まちづくり・ 環境等）への女性の参画を推進…

組みへ の支援 ①…審議会等における委員構成の男女比の適正化 課題 3 1 1 2 2 3 3 施策の方向 基本事業 男女共同参画社会の 実現に関する 理解の促…

を支援します 3 審議会等における委員構成の 男女比の適正化を図ります 1 女性への暴力根絶に向けた取 り組みを強化します 2 セクシュアル・ハラスメント…

務課 女性のいない審議会の数 0% 4 （23年 3月） 6 協働推進課 4 女性消防団員の割合 20% 14.0% 12.7% 消防本部 6 子…

課と職員研修について協議をする必要がある。また、出前講 座の事業評価方法について検討する必要がある。 ・男女共同参画の啓発は女性プラザが拠点になっていることか…

事業を浦安市社会福祉協議会に委託し事業を行い、延べ 件数 5,634件の利用があった。 ・子育て短期支援事業をこども課で行い、3世帯 3名の利用があった。 …

治会自主防災組織連絡協議会を対象に 年 2 回講習会を行っているほか、市職員に対して は役職別に年 1 回、災害発生時に避難所に直行す る職員に対しても年 1 …

向3 基本事業① 審議会等における女性委員割合の向上 審議会等における委員構成の男女比の適正化を図ります 課題5 男女が共に安心して暮らせる環境の整備 施策の…

事業を浦安市社会福祉協議会に委託し、子育ての援助を 受けたい方と援助を行いたい方による会員組織を運営した。延べ利用件数は 5,940件。 ○疾病、出産、看護等…