中小企 業の事業主が従業員の退職金を計画的 に準備できるよう、積み立てを行う制 度です。 掛金の一部を国と市が助成します。 掛金は全額非課税で、手数料もかかり…
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中小企 業の事業主が従業員の退職金を計画的 に準備できるよう、積み立てを行う制 度です。 掛金の一部を国と市が助成します。 掛金は全額非課税で、手数料もかかり…
き方を推進しており、従業員 は出産や育児、介護などをしながら安心して仕事を続けることができ ます。 アヤさんは仕事復帰に向けて、子どもを預けることになりましたが…
きびん ガラスくず 従業員の飲料用に限り、 資源として扱う 蛍光管 産廃 1日当たり10本を上限と する ○ ○ 産廃 金属くず ○ 緩和 廃プラスチック類 金…
る業務に従事した乙の従業員(乙への協力者 を含む。)が業務中に損害を受けたときは、その損害に対する補償は、千葉県 市町村消防団員等公務災害補償条例(昭和52年条…
接遇の改善に向け た従業員教育の機会を設けるように努めることを定めています。 第2項では、認知症の人や家族等の雇用についての配慮について定めていま す。特に若…
すが、居宅系事業者の従業員に対して、住宅手当等を支給して浦安市内で 働ける環境をつくりたいと考えております。一番下の段、先程からの懸案になって いるのですが、医…
支援が減った 従業員が休み人手不足 行事 親の交流機会など 予約していた利用者が欠席することが増えた 利用者その家族が濃厚接触者に特定され 一…
関) ・学生、事業所従業員へのアンケート 3 月 22 日 ○第 1回 条例策定委員会) (令和 2年度第 2回 浦安市認知症総合施策検討委員会) 4月 21~…
地区の鉄鋼団地関連の従業員向けの住宅地 がどのように開発されてきたかを学びます。また港・千鳥地区でのその後に「物流基地」 へ大きく変遷した経緯や、当代島・北栄3…
、「認知症のお客様に従業員が対 応している場合には、周りのお客様にもやさしく見守ってほしい」などの意 見を具体的に施策の中でどのように活かしていくのかという視点…
内や廃棄物処理業者の従業員への感染防止の観 点から、ごみに直接触れない、ごみ袋等に入れて封をして排出す る、捨てた後は手を洗う等の感染防止策を実施するなどして適…
並びにそれらの役員、従業員等(以下あわ せて「加盟店等」といいます。)が、現在、暴力団、暴力団員、暴力団員でなくなった 時から5年を経過しない者、暴力団準構成員…
ると、施設 の中で、従業員と同じような形で行っている形です。 部長 ですから、その辺で、指定管理者が、どこまでの業務をやるかということで変わってこようかなと…
4 ― 業ごみを従業員数で除した値)を比較することとします。 比較の結果、平成 16 年度の千葉県内の平均事業ごみ原単位が 1,025 グラムである のに…
所の保育施設などで、従業員の子どもだけでなく、地域の保育を必要とする子ど もも一緒に保育を行います。� 居宅訪問型保育 (障がい児向け)� 障がい・疾患などで個…
る業務に従事した乙の従業員(乙への協力者を含む。) が業務中に損害を受けたときは、その損害に対する補償は、千葉県市町村消防団員等 公務災害補償条例(昭和52年条…
内や廃棄物処理業者の従業員への感染防止の観点から、ごみに直接触れな い、ごみ袋等に入れて封をして排出する、捨てた後は手を洗う等の感染防止策を 実施するなどして適…
の着用(入場者 及び従業員)を行う。 ② 「3つの密」を徹底的に避ける。 ③ 室内の換気や人と人との距離(できるだけ2mを目安に)を適切にとる。 ④ 利用…
店舗等の保有車両、従業員の通勤 形態に応じ別途協議した数 その他 建築物の種類に応じ別途協議した数 - 56 - イ 自転車等駐車場 区分 計…
充実を図るとともに、従業員の資格取得などによる人材の育成と確保を支援します。 (3)経営基盤の安定・強化 商工会議所と連携のもと、資金調達やワーク・ライフ・バラ…