的なコ ストの削減・効率化につながる点は重要である。 ３ 意思の表明に当たっては、具体的場面において、社会的障壁の除去に関す る配慮を必要としている状況にあるこ…
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2016年4月6日
浦安市消防本部における障がいを理由とする差別の解消の推進に関する職員対応要領 （PDF 166.9K pdf
カテゴリ健康・福祉・保険 > 障がい者支援 > 障がい者支援制度・事業
2018年6月8日
浦安市障がいを理由とする差別の解消の推進に関する職員対応要領 （PDF 172.4KB） pdf
カテゴリ健康・福祉・保険 > 障がい者支援 > 障がい者支援制度・事業
的なコ ストの削減・効率化につながる点は重要である。 ３ 意思の表明に当たっては、具体的場面において、社会的障壁の除去に関す る配慮を必要としている状況にあるこ…
2018年9月5日
平成12年3月1日老企第36号厚生省老人保健福祉局企画課長通知 （PDF 542.3KB） pdf
して、サービス提供の効率化につながらない場合には、減算を適用すべきではない こと。 （同一の敷地内若しくは隣接する敷地内の建物に該当しないものの例） ・ …
2016年4月6日
障がいを理由とする差別の解消の推進に関する浦安市教育委員会職員対応要領 （PDF 244.2KB） pdf
カテゴリ健康・福祉・保険 > 障がい者支援 > 障がい者支援制度・事業
的なコストの削減・効率化につながることとなり得る。 ３ 意思の表明に当たっては、具体的場面において、社会的障壁の除去に関す る配慮を必要としている状況にあるこ…
