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の採用、給与、人事、福利厚生、職員の健康管理などに関すること お問い合わせは専用フォームをご利用ください。 危機管理課 防災計画、災害対策、自主防災組織、国民保…

と9　学校の教職員の福利厚生に関すること10　学校の教職員の公務災害に関すること11　学校評議員に関すること このページが参考になったかをお聞かせください。 …

防職員の任命・服務・福利厚生、消防施設の見学・体験、消防団員などに関すること。 このページが参考になったかをお聞かせください。 質問1：このページの内容は参…

防職員の任命・服務・福利厚生、消防施設の見学・体験、消防団員などに関すること。 予防課 防火思想の普及、防火管理、自衛消防隊、危険物の規制、消防用設備などの設置…

的活動、団体構成員の福利厚生など、構成員相互の利益を目的として行われる共益的・互助的な活動 国、県及び市等から他に補助金等を受けている団体等及び事業 支援内容…

日 　印刷 職員の福利厚生 地方公務員法の規定を踏まえ、会員の相互共済によりその福利増進の事業を行い、会員とその家族の生活の安定を図ることを目的として、昭和5…

日 　印刷 職員の福利厚生 地方公務員法の規定を踏まえ、会員の相互共済によりその福利増進の事業を行い、会員とその家族の生活の安定を図ることを目的として、昭和5…

日 　印刷 職員の福利厚生 地方公務員法の規定をふまえ、会員の相互共済によりその福利増進の事業を行い、会員とその家族の生活の安定を図ることを目的として、昭和5…

日 　印刷 職員の福利厚生 地方公務員法の規定をふまえ、会員の相互共済によりその福利増進の事業を行い、会員とその家族の生活の安定を図ることを目的として、昭和5…

日 　印刷 職員の福利厚生 地方公務員法の規定をふまえ、会員の相互共済によりその福利増進の事業を行い、会員とその家族の生活の安定を図ることを目的として、昭和5…

ること。10　職員の福利厚生に関すること。11　職員の健康管理に関すること。12　職員の安全衛生に関すること。13　職員の公務災害補償に関すること。14　税金の…

置・昇進・教育訓練、福利厚生、定年・解雇に加えて降格、職種変更、パートへの変更などの雇用形態の変更、退職勧奨、雇止めについても、性別を理由とした差別は禁止されま…

的活動、団体構成員の福利厚生など、構成員相互の利益を目的として行われる共益的・互助的な活動は含まれません。 補助対象事業 4月1日から翌年3月31日までに実施…

4年度の人事、給与、福利厚生などの実態をお知らせします。 職員の任免と職員の数 職員の給与 職員の勤務時間とそのほかの勤務条件 職員の分限と懲戒 職員…

2年度の人事、給与、福利厚生などの実態をお知らせします。 職員の任免と職員の数 職員の給与 職員の勤務時間とそのほかの勤務条件 職員の分限と懲戒 職員…

9年度の人事、給与、福利厚生などの実態をお知らせします。 職員の任免と職員の数 職員の給与 職員の勤務時間その他の勤務条件 職員の分限と懲戒 職員の服…

7年度の人事、給与、福利厚生などの実態をお知らせします。 職員の任免と職員の数 職員の給与 職員の勤務時間その他の勤務条件 職員の分限と懲戒 職員の服…

8年度の人事、給与、福利厚生などの実態をお知らせします。 職員の任免と職員の数 職員の給与 職員の勤務時間その他の勤務条件 職員の分限と懲戒 職員の服…

0年度の人事、給与、福利厚生などの実態をお知らせします。 職員の任免と職員の数 職員の給与 職員の勤務時間そのほかの勤務条件 職員の分限と懲戒 職員の…

と9　職員の研修及び福利厚生に関すること10　教育委員会規則その他教育委員会の令達文書等の審査及び指導に関すること11　公印に関すること12　教育委員会のバスの…

3年度の人事、給与、福利厚生などの実態をお知らせします。 職員の任免と職員の数 職員の給与 職員の勤務時間とそのほかの勤務条件 職員の分限と懲戒 職員…

6年度の人事、給与、福利厚生などの実態をお知らせします。 職員の任免と職員の数 職員の給与 職員の勤務時間そのほかの勤務条件 職員の分限と懲戒 職員の…

5年度の人事、給与、福利厚生などの実態をお知らせします。 職員の任免と職員の数 職員の給与 職員の勤務時間そのほかの勤務条件 職員の分限と懲戒 職員の…

元年度の人事、給与、福利厚生などの実態をお知らせします。 職員の任免と職員の数 職員の給与 職員の勤務時間とそのほかの勤務条件 職員の分限と懲戒 職員…

なると思った 会社の福利厚生にプラスになるため 民間保険加入のため パートナーシップを結ぶことで証明が得られ、会社にも提出できるから 病院など手続きを家族しか行…

の採用、給与、人事、福利厚生などに関すること。 危機管理課 危機管理、防災計画、災害対策、国民保護、自衛官の募集などに関すること。 情報政策課 情報政策に係る企…

の採用、給与、人事、福利厚生などに関すること 危 機 管 理 課 危機管理、防災計画、災害対策などに関すること 情 報 政 策 課 情報化の推進、デジタルトラン…

日 　印刷 職員の福利厚生制度 地方公務員法の規定を踏まえ、職員および家族の福利増進を図ることを目的として、昭和55年4月に職員互助会が発足しました。同互助会…

日 　印刷 職員の福利厚生制度 会員の相互共済によりその福利増進の事業を行い、会員とその家族の生活の安定を図ることを目的として、昭和55年4月に職員互助会が発…

日 　印刷 職員の福利厚生制度 会員の相互共済によりその福利増進の事業を行い、会員とその家族の生活の安定を図ることを目的として、昭和55年4月に職員互助会が発…

日 　印刷 職員の福利厚生制度 地方公務員法の規定を踏まえ、会員の相互共済によりその福利増進の事業を行い、会員とその家族の生活の安定を図ることを目的として、昭…

日 　印刷 職員の福利厚生制度 会員の相互共済によりその福利増進の事業を行い、会員とその家族の生活の安定を図ることを目的として、昭和55年4月に浦安市職員互助…

3KB） 市職員の福利厚生 福利厚生をパートナーシップを形成した職員のパートナーにも適用し、性的マイノリティに配慮した制度の充実を図りました。 休暇制度（令…

保険者または勤務先（福利厚生・人事担当）へお問い合わせください お誕生日後（75歳）に健診を受ける予定の方 後期高齢者医療制度加入者は、「浦安市後期高齢者健康診…

用や給与、勤務条件、福利厚生など 市の組織 市の財政 このページが参考になったかをお聞かせください。 質問1：このページの内容は参考になりましたか？ …

用や給与、勤務条件、福利厚生など 市の組織 市の財政 このページが参考になったかをお聞かせください。 質問1：このページの内容は参考になりましたか？ 1.参…

用や給与、勤務条件、福利厚生など 市の組織 市の財政 このページが参考になったかをお聞かせください。 質問1：このページの内容は参考になりましたか？ 1.参…

用や給与、勤務条件、福利厚生など 市の組織 市の財政 このページが参考になったかをお聞かせください。 質問1：このページの内容は参考になりましたか？ …

用や給与、勤務条件、福利厚生など 市の組織 市の財政 このページが参考になったかをお聞かせください。 質問1：このページの内容は参考になりましたか？ …

的活動、団体構成員の福 利厚生など、構成員相互の利益を目的として行われる共益的・互助的な活動は含 まれません。 対象となる事業は、公共の利益を目的とした、非営利…

その他…業界最大の福利厚生サービス企業から提供される様々な特典が利用可能。その他、映画チ ケットやスポーツクラブ利用の割引など。 福 利 厚 生 事 業 勤務…

確保が困難 従業員の福利厚生などが不十分 介護報酬単価が低い 運営・運転資金の確保が困難 事務所の確保や維持が困難 その他 特になし 35.6 87.4 14.…

その他… 業界最大の福利厚生サービス企業から提供される様々な特典が利用可能。その他、映画チ ケットやスポーツクラブ利用の割引など。 福 利 厚 生 事 業 勤務…

の 他… 業界最大の福利厚生サービス企業から提供される様々な特典が利用可能。その 他、映画・野球などチケットの割引や夏季には宿泊施設の借上げを実施予定。 福 利…

その他… 業界最大の福利厚生サービス企業から提供される様々な特典が利用可能。その他、映画チ ケットやスポーツクラブ利用の割引など。 福 利 厚 生 事 業 勤務…

その他 給与 旅費 福利厚生 委託状況 対象部局 対象業務 類似団体 学校給食（調理） 　 　 93.5% 72.5% 71.0% 9.7% 財務会計 実施率 …

改善している。また、福利厚生に積極的に取り 組んでいる。 10 職員の教育･研修に関する基本方針が明示され、研 修計画を立て人材育成に取り組んでいる。 利用者尊…

これら以外の従業員の福利厚生を目的として設ける施設）に係 る部分の床面積及び倉庫、機械室その他これらに類するものであって、 一般の利用に供しないものの床面積を減…

改善している。また、福利厚生に積極的に取り 組んでいる。 10 職員の教育･研修に関する基本方針が明示され、研 修計画を立て人材育成に取り組んでいる。 利用者尊…

改善している。また、福利厚生に積極的に取り 組んでいる。 10 職員の教育･研修に関する基本方針が明示され、研 修計画を立て人材育成に取り組んでいる。 利用者尊…

....9 （４）福利厚生制度....................................................9 （５）安全衛生..…

確保が困難 従業員の福利厚生などが不十分 介護報酬単価が低い 運営・運転資金の確保が困難 事務所の確保や維持が困難 その他 特になし 35.6 87.4 14.…

改善している。また、福利厚生に積極的に取り 組んでいる。 10 職員の教育･研修に関する基本方針が明示され、研 修計画を立て人材育成に取り組んでいる。 利用者尊…

その他 給与 旅費 福利厚生 委託状況 対象部局 対象業務 類似団体 学校給食（調理） 　 　 90.3% 71.6% 67.7% 9.7% 財務会計 実施率 …

改善している。また、福利厚生に積極的に取り 組んでいる。 10 職員の教育･研修に関する基本方針が明示され、研 修計画を立て人材育成に取り組んでいる。 利用者尊…

改善している。また、福利厚生に積極的に取り 組んでいる。 10 職員の教育･研修に関する基本方針が明示され、研 修計画を立て人材育成に取り組んでいる。 23 特…

改善している。また、福利厚生に積極的に取り 組んでいる。 10 職員の教育･研修に関する基本方針が明示され、研 修計画を立て人材育成に取り組んでいる。 利用者尊…

２ 人事 ⑥ 福利厚生の体制 ● ● ● ● ● ● ● ① 指示・連絡・報告・相談の体制 ● ● ● ● ● ● ● ● ② 職員間の利用者情報の…

● ● ● ● ⑥ 福利厚生の体制 ● ● ● ● ● ● ● ● ● ● ● ３ 情報 ① 指示・連絡・報告・相談 の体制 ● ● ● ● ● ● ● ● ●…

用家具、照明設備等 福利厚生施設・研修施設等 福利厚生施設（社宅、寮、宿舎、保養所、医療用施設、食堂施設等）､ 研修施設等の設備、備品等（家屋として課税されてい…

。 11　消防職員の福利厚生に関すること。 12　消防職員の研修に関すること。 13　消防職員の公務災害補償に関すること。 14　消防団に関すること。 15　消…

の同意 ■ 会社の福利厚生 ※自治体・企業により異なります。 「パートナーシップ宣誓制度」とは1 LGBT を取り巻く世界と日本の状況3 同性カップルが困って…

については、「社員の福利厚生にも重きを置 き、働きやすい環境づくりに努めている」ことも受 賞理由となっています。 ○ 2. ア ド バ イ ザー派遣によ る支援…

.....9 （４）福利厚生制度....................................................9 （５）安全衛生...…

。 11　消防職員の福利厚生に関すること。 12　消防職員の研修に関すること。 13　消防職員の公務災害補償に関すること。 14　消防団に関すること。 15　消…

けその他これに準ずる福利厚 生の措置であつて厚生労働省令で定めるもの 三　労働者の職種及び雇用形態の変更 四　退職の勧奨、定年及び解雇並びに労働契約の 更新 (…

5.8％、「従業員の福利厚生などが不十分」が22.6％、「運営・ 運転資金の確保が困難」が12.9％となっています。 図8.6 事業運営で困難を感じること …

体策としては、給与や福利厚生面での改善や、事業所内のコミュニケーション の活性化などがあげられました。また、採用後の仕事のイメージと実態の乖離をなくすため に、…

。 11 消防職員の福利厚生に関すること。 12 消防職員の研修に関すること。 13 消防職員の公務災害補償に関すること。 14 消防団に関すること。 15 消…

はい 事業の性質上、福利厚生費である住宅手当の補助のため、補助金の交付が合理 的である。 評価 「ある」の場合、同様な補助事業と両方存続させる理由を記入。 ない…

が困難 ３ 従業員の福利厚生などが不十分 ４ 介護報酬単価が低い ５ 運営・運転資金の確保が困難 ６ 事務所の確保や維持が困難 ７ その他（具体的に： ） ８ …

418,718 福利厚生費 4,149,897 - 4,149,897 旅費 325,296 108,000 217,296 事務費 6,184,6…

。 11　消防職員の福利厚生に関すること。 12　消防職員の研修に関すること。 ５　火災の原因及び損害の調査に関すること。 19　その他他の課の所管に属さない事…

が困難 ３ 従業員の福利厚生などが不十分 ４ 介護報酬単価が低い ５ 運営・運転資金の確保が困難 ６ 事務所の確保や維持が困難 ７ その他（ ） ８ 特になし …

。 11 消防職員の福利厚生に関すること。 12 消防職員の研修に関すること。 〔3〕消防本部事務分掌 事 務 分 掌 総 務 課 総 務 係 １ 公印の保管に…

。 11 消防職員の福利厚生に関すること。 12 消防職員の研修に関すること。 13 消防職員の公務災害補償に関すること。 14 消防団に関すること。 15 消…

。 11 消防職員の福利厚生に関すること。 12 消防職員の研修に関すること。 〔3〕消防本部事務分掌 事 務 分 掌 総 務 課 総 務 係 １ 公印の保管に…

。 11 消防職員の福利厚生に関すること。 12 消防職員の研修に関すること。 13 消防職員の公務災害補償に関すること。 14 消防団に関すること。 15 消…

。 11 消防職員の福利厚生に関すること。 12 消防職員の研修に関すること。 13 消防職員の公務災害補償に関すること。 14 消防団に関すること。 15 消…

困難 ３ 従業員の福利厚生などが不十分 ４ 介護報酬単価が低い ５ 運営・運転資金の確保が困難 ６ 事務所の確保や維持が困難 ７ その他（具体的に： …

。 11 消防職員の福利厚生に関すること。 12 消防職員の研修に関すること。 13 消防職員の公務災害補償に関すること。 14 消防団に関すること。 15 消…

。 11 消防職員の福利厚生に関すること。 12 消防職員の研修に関すること。 13 消防職員の公務災害補償に関すること。 14 消防団に関すること。 15 消…

と。 ９　消防職員の福利厚生に関すること。 ３　消防組織機構その他重要事項の調査研究及び企画立案に関すること。 　事　　　務　　　分　　　掌 ２　防火思想の普及…

と。 ９　消防職員の福利厚生に関すること。 ３　消防組織機構その他重要事項の調査研究及び企画立案に関すること。 　事　　　務　　　分　　　掌 ２　防火思想の普及…

ラスメント防止義務、福利厚 生サービス適用の要件拡充の周知啓発だと思う。私達も含め皆で啓発活動に取 り組んでいきたい。 （事務局） 人権が尊重され、多様性を認め…

事業であり、労働者の福 利厚生の向上に資するものである。 その一方で、他市と比較すると補助限度額が高く、補助対象期間も長くなっていることから、今後、制度の見直し…

ナー（接遇）／給与／福利厚生／安全衛生／地方自治 制度／地方公務員制度／浦安の歴史とまちづくり／公務員倫理／ 財政状況・予算執行の流れ／市の組織と仕事／文書事務…

い環境の整備 業務や福利厚生制度、メンタルヘルス等の職員相談窓口の設置等相談体制の充実 腰痛を含む心身の健康管理 介護職員の身体の負担軽減のための介護技術の修得…

ナー（接遇）／給与／福利厚生／安全衛生／地方自治 制度／地方公務員制度／浦安の歴史とまちづくり／公務員倫理／ 財政状況・予算執行の流れ／市の組織と仕事／文書事務…

これら以外の従業員の福利厚生を目的として設ける施設）に係る部 分の床面積及び倉庫、機械室その他これらに類するものであって、一般 の利用に供しないものの床面積を減…

27 交付金 ｏ職員福利厚生費 △633 　　市町村職員互助会負担金 更正減 ｏ労働安全衛生費 △3,406 　　労働安全衛生経費 更正減 △357 　　職員健…

その他 給与 旅費 福利厚生 委託状況 対象部局 対象業務 類似団体 学校給食（調理） 　 　 90.3% 69.7% 案内・受付 　 　 92.0% 91.4…

ナー（接遇）／給与／福利厚生／安全衛生／地方自治 制度／地方公務員制度／公務員倫理／市の組織と仕事／浦安のま ちづくり／財政状況・予算執行の流れ／情報セキュリテ…

その他 給与 旅費 福利厚生 委託状況 対象部局 対象業務 類似団体 学校給食（調理） 　 　 88.5% 65.9% 一般ごみ収集 　 　 96.2% 96.…

△2,192 ｏ職員福利厚生費 △800 　　その他福利厚生経費 更正減 7 報　償　費 △10,465 ｏ市民参加・協働推進事業 △1,377 10 需　用　…

その他 給与 旅費 福利厚生 委託状況 対象部局 対象業務 類似団体 学校給食（調理） 　 88.0% 68.3% 一般ごみ収集 　 100.0% 96.9% …

・ 提供する側の福利厚生の問題をどうするかについても考える必要がある。 他の委員からは実施する場合は、サービスの質を下げないよう留意すべきとの意 見があっ…

23,248 ｏ職員福利厚生費 2,350 13 使用料及び賃借料 7,531 市町村職員互助会負担金 2,050 18 負担金、補助及び 596,645 その…

の 育成及び従業員の福利厚生の充実に努めるとともに、周辺の生活環境との調 和並びに市民生活の安全・安心の確保の配慮に努めるものとします。 (2) 産業団体 事業…

8,837 ｏ職員福利厚生費 2,455 18 負担金、補助及び 845,677 　　市町村職員互助会負担金 2,155 交付金 　　その他福利厚生経費 30…