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たい」など、あなたが自社の経営でやりたいことや目標とすることです。 「新しい取り組み」とはどんなものでもいいのですか 経営革新制度で知事承認を得るには以下の…

（相談窓口設置） 自社の労働者の介護休業取得・介護両立支援制度等の利用の事例の収集・提供 自社の労働者へ介護休業・介護両立支援制度等の利用促進に関する方針の…

※私達とは自社や団体役員、従業員等のすべてをいいます。 １ 私達は、現在、次の（１）から（６）のいずれにも該当し、かつ、将来にわたっても該当するこ…

※私達とは自社や団体役員、従業員等のすべてをいいます。 １ 私達は、現在、次の（１）から（６）のいずれにも該当し、かつ、将来にわたっても該当するこ…

返礼品の発送時に自社製品のパンフレットやチラシなどを同封することで販売促進やPRが可能です 市や中間事業者とアイデアを共有し、時代に沿った商品開発が実現し…

る専売店ショップで、自社他社問わず無償で回収していますので、リサイクルに協力しましょう。また、市内公共施設（市役所1階、各公民館、クリーンセンター、ビーナスプラ…

した！ 当店では、自社独自レシピで国内のブルワリーで丁寧に仕込まれたオリジナルクラフトビール、ニュージーランドの契約ワイナリーから直輸入したオーガニックワイン…

の公表に当たっては、自社ホームページ等のほか、 「両立支援のひろば」で公表することもおすすめします。仕事と育児・介護の 両立支援に取り組む企業の事例検索…

株、転換社債、社債、自社株に出資するなどさまざまです。残念ながら、業者とまったく連絡が取れなくなり、警察に被害届を出してもらうケースもあります。 未公開株の取…

。 （２）自己、自社若しくは第三者の不正の利益を図る目的、又は第三者に危害を加える目的をもって暴 力団又は暴力団員を利用するなどしている。 （３）暴力…

の公表に当たっては、自社ホームページ等のほか、 「両立支援のひろば」で公表することもおすすめします。仕事と育児・介護の 両立支援に取り組む企業の事例検索…

取組の流れ ２ 自社の⼥性の活躍に関する状況について、常時雇用する労働者数301人以上の事業主は２つ以上、 300人以下の事業主は１つ以上の公表項目を選択…

談窓口設置） ③ 自社の労働者の育児休業・産後パパ育休取得事例の収集・提供 ④ 自社の労働者へ育児休業・産後パパ育休制度と育児休業取得促進に関する方針の周知…

対策の義務化 ※ 自社の労働者が取引先等の他社の労働者に対してカスタマーハラスメントを行った場合、その取引先等の事業主が講じる 事実確認等の措置の実施に関し…

こと。 （11）自社の広告媒体等を通じて、本市ふるさと納税制度及び返礼品のＰＲに積 極的に協力することができること。 （12）本市が返礼品取扱事業者…

材を使用する場合は、自社で用意する。 ６ 参加資格要件等 (1) 応募者の参加資格要件 応募しようとする者は、次の要件を全て満たし…

業者代表の委員より、自社での食品トレイの回収とそのリサイ クルについての説明を行った。続いて事務局より、前回審議会での質問について説 明を行った。次に各議題…

。 （２）自己、自社若しくは第三者の不正の利益を図る目的、又は第三者に危害を加える目的をもって、 暴力団又は暴力団員を利用するなどしている。 （３）暴…

」なども公 表して自社の実績をPRしてください。 ※育児休業等とは、育児・介護休業法に規定する以下の休業のことです。 ・育児休業（産後パパ育休を含む） …

※EC サイト：自社の商品やサービスをインターネット上に置いたウェブサイトで商品を通 信販売するサイトのこと。いわゆるインターネットショッピングサイト …