の解消の推進に関する職員対応要領 （目的） 第１条 この要領は、障害を理由とする差別の解消の推進に関する法律（平成 25 年法律第 65 号。以下「法」という。…
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2016年4月6日
浦安市消防本部における障がいを理由とする差別の解消の推進に関する職員対応要領 （PDF 166.9K pdf
カテゴリ健康・福祉・保険 > 障がい者支援 > 障がい者支援制度・事業
の解消の推進に関する職員対 応要領 （目的） 第１条 この要領は、障害を理由とする差別の解消の推進に関する法律（平成 25 年法律第 65 号。以下「法」という…
2016年4月6日
障がいを理由とする差別の解消の推進に関する浦安市教育委員会職員対応要領 （PDF 244.2KB） pdf
カテゴリ健康・福祉・保険 > 障がい者支援 > 障がい者支援制度・事業
る浦安市教育委員会 職員対応要領 （目的） 第１条 この要領は、障害を理由とする差別の解消の推進に関する法律（平成 25年法律第65号。以下「法」という。）第1…
2024年11月9日
障害者差別解消法・浦安市障がいを理由とする差別の解消の推進に関する条例 html
カテゴリ健康・福祉・保険 > 障がい者支援 > 障がい者支援制度・事業
T 2.0KB） 職員対応要領について 障害者差別解消法では、地方公共団体に対して、障害を理由とする差別を解消するための措置として、「差別的取扱いの禁止」およ…
2024年8月20日
令和5年度浦安市障がい者差別解消推進計画取組状況の報告 （PDF 380.0KB） pdf
カテゴリ健康・福祉・保険 > 障がい者支援 > 障がい者支援制度・事業
活動を推進する。 ④職員対応要領の周知と研修機会の充実 障がいを理由とする差別の解消の推進に関して、職員が適切に対応することができるよう、 条例第10条に基づき…
2024年8月20日
令和6年度から8年度浦安市障がい者差別解消推進計画 （PDF 494.0KB） pdf
カテゴリ健康・福祉・保険 > 障がい者支援 > 障がい者支援制度・事業
育委員会、消防本部で職員対応要領を職員に周知する。 また、新規採用職員並びに新たに監督者となった職員への研修を実施するとともに、多く の職員へ障がいの特性や障が…
2024年5月23日
浦安市障がいを理由とする差別の解消の推進に関する条例 （PDF 142.6KB） pdf
カテゴリ健康・福祉・保険 > 障がい者支援 > 障がい者支援制度・事業
ければならない。 （職員対応要領） 第１０条 市の機関は、第６条に規定する事項に関し、当該機関の職員が適切 に対応するために必要な要領（以下「職員対応要領」とい…
2023年11月16日
第2回議事録・資料（令和5年9月21日） （PDF 2.8MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 委員会・審議会など > 福祉部 > 障がい者福祉計画策定委員会
新規採用職員研修 職員対応要領に基づき、新規採用職員研修等で、 障がいの特性や障がいのある人への理解を推進 するための福祉研修を行います。 予定どおり 令和３…
2024年1月10日
障がい者福祉計画（素案） （PDF 5.2MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 市民の声（広聴） > パブリックコメント（意見募集） > 実施結果（市民意見提出手続） > 令和5年度パブリックコメント実施結果
職 員 研 修 職員対応要領に基づき、新規採用職員研修等で、 障がいの特性や障がいのある人への理解を推進す るための福祉研修を行います。 人事課 職…
2024年4月1日
第5回議事録・資料（令和6年2月29日） （PDF 7.0MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 委員会・審議会など > 福祉部 > 障がい者福祉計画策定委員会
新規採用職員研 修 職員対応要領に基づき、新規採⽤職員研修等で、 障がいの特性や障がいのある⼈への理解を推進す るための福祉研修を⾏います。 人事課 職員研修 …
2024年4月2日
浦安市障がい者福祉計画 令和6年度から令和8年度 （PDF 4.9MB） pdf
規採用職員研修 職員対応要領に基づき、新規採用職員研修等で、 障がいの特性や障がいのある人への理解を推進す るための福祉研修を行います。 人事課 障…
2024年1月5日
第3回議事録・資料（令和5年11月9日） （PDF 4.4MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 委員会・審議会など > 福祉部 > 障がい者福祉計画策定委員会
職 員 研 修 職員対応要領に基づき、新規採用職員研修等で、 障がいの特性や障がいのある人への理解を推進す るための福祉研修を行います。 人事課 職…
2024年1月26日
第4回議事録・資料（令和6年1月11日） （PDF 8.2MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 委員会・審議会など > 福祉部 > 障がい者福祉計画策定委員会
職 員 研 修 職員対応要領に基づき、新規採用職員研修等で、 障がいの特性や障がいのある人への理解を推進す るための福祉研修を行います。 人事課 職…
2021年4月27日
第5回議事録・資料（令和3年1月14日） （PDF 2.7MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 委員会・審議会など > 福祉部 > 障がい者福祉計画策定委員会
新規採用職員研 修 職員対応要領に基づき、新規採用職員研修等で、 障がいの特性や障がいのある⼈の理解を推進する ための福祉研修を⾏います。 人事課 職員研修 職…
2021年2月26日
第4回議事録・資料（令和2年11月26日） （PDF 2.0MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 委員会・審議会など > 福祉部 > 障がい者福祉計画策定委員会
新規採用職員研修 職員対応要領に基づき、新規採用職員研修等で、 障がいの特性や障がいのある⼈への理解を推進 するための福祉研修を⾏います。 人事課 職員研修 …
2020年1月7日
第3回権利擁護部会議事要旨（令和元年10月31日） （PDF 157.3KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 委員会・審議会など > 福祉部 > 自立支援協議会
の施行に伴い、定めた職員対応要領にのっとり、行政機関の必須事 項となった合理的配慮について「新規職員採用研修」や「管理職研修」「各課職員を対 象とした研修」で研…
2020年2月4日
第4回自立支援協議会議事録（令和元年11月28日） （PDF 8.5MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 委員会・審議会など > 福祉部 > 自立支援協議会
時点の 早期退院率 職員対応要領を策定した市町村 数 精神病床における６５歳未満の１ 年以上長期入院患者数 2 （評価） Ａ ・・・・・・・・目標値の１００％以…
