休業制度 年次有給休暇 1年度につき20日付与され、20日を限度に前年度分の残日数を繰り越すことができる 病気休暇(有給)負傷または疾病のため、療…
ここから本文です。 |
休業制度 年次有給休暇 1年度につき20日付与され、20日を限度に前年度分の残日数を繰り越すことができる 病気休暇(有給)負傷または疾病のため、療…
休業制度 年次有給休暇 1年度につき20日付与され、20日を限度に前年度分の残日数を繰り越すことができる 病気休暇(有給)負傷または疾病のため、療…
労働者の方 有給休暇を使いたいけど・・・ アルバイトでも残業代は払ってもらえるの? 労働条件について書面でもらうことはできないの? 忙しくて休憩時…
支給 そのほか 有給休暇あり(任用から6カ月後に付与)災害補償あり 申し込み 「浦安市会計年度任用職員申し込み書(履歴書)」を、直接または郵送で、〒27…
あり そのほか 有給休暇あり(任用から6カ月後に付与)雇用保険・社会保険加入 申し込み 7月7日(月曜日)午後5時(必着)までに、履歴書(添付ファイルを…
り。 そのほか 有給休暇あり(任用から6カ月後に付与)。雇用保険・社会保険加入。災害補償あり。 申し込み 履歴書(顔写真を貼り付けたもの)と資格を証明す…
あり そのほか 有給休暇あり(任用から6カ月後に付与)雇用保険・社会保険加入災害補償あり 申し込み 履歴書(顔写真を貼り付けたもの)と資格を証明するもの…
支給 そのほか 有給休暇:あり(採用から6カ月後に付与)災害補償:あり 申し込み 「浦安市会計年度任用職員応募申込書(履歴書)」と免許状の写し(取得見込…
給) そのほか 有給休暇あり(任用から6カ月後に付与)災害補償あり雇用保険・社会保険加入 申し込み 履歴書を、直接または郵送で、〒279-8501 浦安…
支給 そのほか 有給休暇あり災害補償あり社会保険・雇用保険加入 申し込み 電話で、人事課(電話:047-712-6135)へ 後日面接あり。面接当日は…
支給 そのほか 有給休暇あり災害補償あり社会保険・雇用保険加入 申し込み 電話で、人事課(電話:047-712-6135)へ 注記:後日面接あり。面接…
支給 そのほか 有給休暇あり(任用から6カ月後に付与)災害補償あり社会保険・雇用保険加入 申し込み 「浦安市会計年度任用職員申し込み書(履歴書)」を直接…
給) そのほか 有給休暇あり(任用から6カ月後に付与)災害補償あり雇用保険・社会保険加入 申し込み 7月4日(金曜日)午後5時(必着)までに、写真を貼っ…
休業制度 年次有給休暇1年につき20日付与され、20日を限度に前年分の残日数を繰り越すことができる 病気休暇負傷、または疾病のため、療養する必要があり、…
休業制度 年次有給休暇 1年度につき20日付与され、20日を限度に前年度分の残日数を繰り越すことができる。 病気休暇負傷、または疾病のため、療養す…
休業制度 年次有給休暇 1年度につき20日付与され、20日を限度に前年度分の残日数を繰り越すことができる 病気休暇負傷、または疾病のため、療養する…
休業制度 年次有給休暇 1年度につき20日付与され、20日を限度に前年度分の残日数を繰り越すことができる 病気休暇負傷、または疾病のため、療養する…
休業制度 年次有給休暇 1年度につき20日付与され、20日を限度に前年度分の残日数を繰り越すことができる 病気休暇負傷、または疾病のため、療養する…
休業制度 年次有給休暇 1年度につき20日付与され、20日を限度に前年度分の残日数を繰り越すことができる 病気休暇負傷または疾病のため、療養する必…
休業制度 年次有給休暇 1年度につき20日付与され、20日を限度に前年度分の残日数を繰り越すことができる。 病気休暇負傷または疾病のため、療養する…