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もないとのことから、引き続き1年以上市内在住であれば創業支援資金を利用できます。 関連情報 あなたのビジネス応援します「中小企業資金融資制度」 このペー…

越欠損金の控除上限の引き上げや低利融資といった措置を実施 中小企業の足腰強化 中堅企業へ成長し、海外で競争できる企業を育成するため、労働生産性の向上、大企業と中…

納税では、寄付が割り引きされることはありませんので、ご注意ください。 浦安市ふるさと応援寄付金の募集について 本市のふるさと納税は、下記リンク先に掲載している方…

ーは、次世代への事業引き継ぎに関するさまざまな課題解決を支援する公的相談窓口です。中小企業の事業承継の実務に精通した専門家が秘密厳守でご相談を承ります。相談は無…

持していくためには、引き続き感染拡大防止対策の徹底が必要です。終了後の事業者の皆さんに対する協力要請は以下のとおりとなります。 事業者の皆さんへの協力要請の内容…

旨を証明することで、引き続き被扶養者認定が可能となる仕組みが作られます。 配偶者手当への対応 企業の配偶者手当の見直しが進むよう、見直しの手順をフローチャートで…

証制度について 取り引き先などの再生手続きなどの申請や事業活動の制限、災害、取り引き先金融機関の破綻などにより、経営の安定に支障を生じている中小企業者であって、…

たは営業所などを有し引き続き1年以上営業（市に納税）をしていること 本店が市外にあって、支店登記されている支店が市内の場合、その支店が登記されていなくとも営業経…

,026円から50円引き上げ）に改正されます 千葉県内の事業場で働くすべての労働者（パート、アルバイトなどを含む）とその使用者に適用される「千葉県最低賃金」（…

事業を通じて 取り引き条件の改善 新たな受注先の開拓 販路の拡張 資金調達の円滑化 経営情報の入手ほか 組合員企業の合理化、近代化を図ります。また、中小企業…

指定した預金口座から引き落とされます。従業員が退職したときは、その従業員の請求に基づき、中退共から退職金が直接支払われます。 中退共制度の特徴 掛金の一部を国…

援』」から「策定の手引き」をご確認ください。 先端設備等導入計画に係る認定申請書（先端設備等導入計画含む） 認定支援機関確認書（先端設備等導入計画に関する確認…

年以上の期間について引き続き雇用されている者または雇入れの時から1年以上引き続き雇用されると見込まれる者 一般事業主行動計画の策定・届出等について（厚生労働省…

年以上の期間について引き続き雇用されている者または雇入れの時から1年以上引き続き雇用されると見込まれる者 これまでは、常時雇用する労働者が301人以上の事業主…

を行った飲食店と取り引きを行っている市内の中小企業などに対して、事業の継続を支援するため、令和3年5月10日（月曜日）から、新たに、市独自の臨時支援給付金制度を…

活動を通じ、新規取り引き先の獲得と売上拡大を図る。 類型4役務の新たな提供の方式の導入そのほかの新たな事業活動 新しいサービス方式を採用したり、そのほか新しい事…