最長任期の末日まで）延長されます。 なお、再度の任用の場合においても、条件付採用期間を省略することはできません。条件付採用期間中の職員は、地方公務員法第29条の…
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2024年12月15日
職員の研修・人事評価 html
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 報告書 > 総務部 > 浦安市人事行政の運営等の状況 > 令和5年度浦安市人事行政の運営などの状況
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