りの日数については、労使協定を締結すれば、計画的に取得日を割り振ることができる制度です。 時間単位の年次有給休暇制度 年次有給休暇の付与は原則1日単位ですが、労…
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りの日数については、労使協定を締結すれば、計画的に取得日を割り振ることができる制度です。 時間単位の年次有給休暇制度 年次有給休暇の付与は原則1日単位ですが、労…
1年未満の労働者は 労使協定の締結により除外可) ※※育児休業給付についても同様に緩和 令和4年4月1日~ 都道府県労働局雇用環境・均等部(室) ※雇用環境整備…
位の変形労働時間制の労使協定について、 3 労使で合意解約をし、又は協定中の破棄条項に従って解約し、改めて協定し直 すことも可能であること。 なお、…