防団長：大川三敏氏（再任、4期7年目） 副団長：今野直親氏（再任、3期5年目） 副団長：熊川浩一郎氏（再任、7期11年目） 副団長：安達大輔氏（再任、4期…
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2025年3月17日
浦安市定員管理計画 （PDF 1.9MB） pdf
.. 37 （４）再任用職員の任用..............................................................…
2026年2月27日
令和8年度 こども誰でも通園制度 保育士（会計年度任用職員）の募集 html
カテゴリ市政情報 > 市の組織 > 職員募集 > 会計年度任用職員などの募集 > 保育園・幼稚園関連募集
日まで（任期終了後、再任用の可能性あり） 勤務日時 月曜日から金曜日午前8時30分から午後4時30分 注記：祝日、園休業日を除く。長期休業中は勤務あり …
2026年2月19日
第6回境川かわまちづくり推進協議会 議事要旨 （PDF 208.2KB） pdf
皆さまにおかれては、再任・新任を含め、本協議会の委員としてお力添えいただける ことに感謝申し上げる。 境川においては、境川公園を含む東野地区一帯の整備が…
2026年2月25日
浦安市PR大使就任式について（令和5年3月8日） html
カテゴリ市政情報 > 広報 > プレスリリース > 令和4年度のプレスリリース
4月1日から3年間（再任あり） このページが参考になったかをお聞かせください。 質問1：このページに問題点はありましたか？（複数…
2026年2月18日
境川かわまちを進める会 規約 （PDF 134.2KB） pdf
３ 任期は２年とし、再任を妨げない。 ４ 新たな選出は、部会内での立候補、推薦及び合意に基づき、事務局との調整を経て行 う。 ５ 再任に当たっては、任…
2025年9月19日
令和7年度第1回会議資料（令和7年7月24日） （PDF 1.4MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 委員会・審議会など > 健康こども部 > 児童センター運営懇談会
２年とする｡ただし、再任をさまたげない。 ２ 委員が欠けた場合における補欠委員の任期は、前任者の残任期間とする。 （会長及び副会長） 第６条 懇談会…
2025年3月17日
浦安市の給与・定員管理等について（令和3年度） （PDF 650.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 報告書 > 総務部 > 浦安市人事行政の運営などの状況
期付短時間勤務職員（再任 用職員（短時間勤務））及び会計年度任用職員を含まない。 ３ 給与費については、任期付短時間勤務職員（再任用職員（短時間勤務）…
2025年3月17日
浦安市の給与・定員管理等について（令和4年度） （PDF 472.5KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 報告書 > 総務部 > 浦安市人事行政の運営などの状況
期付短時間勤務職員（再任 用職員（短時間勤務））及び会計年度任用職員を含まない。 ３ 給与費については、任期付短時間勤務職員（再任用職員（短時間勤務）…
2025年3月17日
令和6年度第1回会議資料（令和6年7月25日） （PDF 1.1MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 委員会・審議会など > 健康こども部 > 児童センター運営懇談会
２年とする｡ただし、再任をさまたげない。 ２ 委員が欠けた場合における補欠委員の任期は、前任者の残任期間とする。 （会長及び副会長） 第６条 懇談会に会長…
2026年2月25日
職員の給与 html
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 報告書 > 総務部 > 浦安市人事行政の運営などの状況 > 令和4年度浦安市人事行政の運営などの状況
月分 再任用 1.35カ月分 0.95カ月分 2.30カ月分 職制上の段階、職務の級などによる加算措置あり 役職…
2026年2月25日
職員の給与 html
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 報告書 > 総務部 > 浦安市人事行政の運営などの状況 > 平成29年度浦安市人事行政の運営等の状況
カ月分 （再任用） （1.45カ月分） （0.85月分） （2.3カ月分） 職制上の段階、職務の級などによる加算措置あり 役…
2026年2月25日
職員の給与 html
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 報告書 > 総務部 > 浦安市人事行政の運営などの状況 > 令和3年度浦安市人事行政の運営などの状況
月分 再任用 1.35カ月分 0.90カ月分 2.25カ月分 職制上の段階、職務の級などによる加算措置あり 役職…
2026年2月25日
職員の給与 html
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 報告書 > 総務部 > 浦安市人事行政の運営などの状況 > 令和6年度浦安市人事行政の運営などの状況
6月 再任用 1.4月 1.0月 2.4月 職制上の段階、職務の級などによる加算措置あり 役職加算：5％から20…
2026年2月25日
職員の給与 html
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 報告書 > 総務部 > 浦安市人事行政の運営などの状況 > 令和2年度浦安市人事行政の運営等の状況
5カ月分 再任用 1.45カ月分 0.9月分 2.35カ月分 職制上の段階、職務の級などによる加算措置あり 役職加算 5％か…
2026年2月25日
職員の給与 html
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 報告書 > 総務部 > 浦安市人事行政の運営などの状況 > 平成28年度浦安市人事行政の運営等の状況
カ月分 （再任用） （1.45カ月分） （0.8月分） （2.25カ月分） 職制上の段階、職務の級等による加算措置あり 役職…
2025年3月17日
令和5年度第1回会議資料（令和5年7月27日） （PDF 2.5MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 委員会・審議会など > 健康こども部 > 児童センター運営懇談会
２年とする｡ただし、再任をさまたげない。 ２ 委員が欠けた場合における補欠委員の任期は、前任者の残任期間とする。 （会長及び副会長） 第６条 懇談会…
