などの取得の状況を年1回公表することが義務付けられます。 改正内容の詳細は、以下のリーフレットをご覧ください。 リーフレット:育児・介護休業法 改正のポイント…
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などの取得の状況を年1回公表することが義務付けられます。 改正内容の詳細は、以下のリーフレットをご覧ください。 リーフレット:育児・介護休業法 改正のポイント…
経営革新計画には年に1回のチェックもありますので、いい振り返りの機会にもなります。日頃忙しい経営者だからこそ、ぜひ、経営革新に挑戦していただきたいと思います。 …
提出してください) 一度申請している場合でも、後日再度認定書を取得したい場合は、必要書類をすべて揃えて窓口へ提出してください。 認定書は、融資を確約するものでは…
障がい者を職場実習(1回5日以上)に受け入れた事業主に奨励金を交付します。 奨励金額:実習生1人1回につき2万円 高年齢者及び障がい者雇用促進奨励金 公共職業安…
約期間が3年の場合、1回目の更新後の3年間に無期転換の申し込み権が発生します。有期契約労働者が使用者(企業)に対して無期転換の申し込みをした場合、無期労働契約が…
障がい者を職場実習(1回5日以上)に受け入れた事業主に奨励金を交付しています。 奨励金額 実習生1人1回につき2万円 職場実奨励金交付までの流れ 学校・施設など…
委員の報酬等 会長:1回 9,500円 委員:1回 9,000円 所管部署 市民経済部商工観光課 電話:047-712-6295(ダイヤルイン) 産業振興ビジ…
年度 令和6年度第1回浦安市チャレンジショップ利用審査委員会議事要旨(令和6年8月27日) (PDF 76.1KB) 令和5年度 令和5年度第2回浦安市チ…
) 平成29年度第1回議事録(平成29年4月11日) (PDF 37.3KB) このページが参考になったかをお聞かせください。 質問1:このページの内容は…