を活用した児童生徒の資質・能力の育成 .............................................................…
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2024年3月12日
浦安市教育の情報化推進計画（素案） （PDF 2.7MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 市民の声（広聴） > パブリックコメント（意見募集） > 実施結果（市民意見提出手続） > 令和5年度パブリックコメント実施結果
を活用した児童生徒の資質・能力の育成 .............................................................…
2023年10月2日
令和4年度モニタリング総評（猫実高齢者デイサービスセンター） （PDF 247.1KB） pdf
的である。 ・職員の資質・能力向上を図る取組みがな されている。 ３ ３ （指定管理者） 厚生労働省、千葉県、保健所からの感染対策に関する情 報提供及び法定で定…
2023年11月30日
資料3 次世代育成支援対策関連事業個別評価について （PDF 453.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 委員会・審議会など > 健康こども部 > 浦安市子ども・子育て会議
て、リーダーとしての資質・能力を育成するための研修をさら に充実させ、地域への愛着を深め、社会貢献への自覚を高め、地域活動への積極的な参加を しようとする態度を…
2023年6月20日
浦安市学校教育推進計画 （PDF 2.1MB） pdf
国際社会で求められる資質・能力を養います。 24 行政の役割 ■子どもを豊かに育んでいくために、 質の高い教育環境をつくります。 ■保護者や地…
2020年6月2日
浦安市特別支援教育のあり方検討報告書 （PDF 3.2MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 報告書 > 教育委員会
しい時代に求められる資質・能力 を子どもたちに育む「社会に開かれた教育課程」の実現を図っていくことなどが示されたと ころです。 1 「インクルーシブ教育シス…
2019年11月11日
参考資料2-2 基本計画の概要（基本目標1、基本目標2） （PDF 240.4KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 委員会・審議会など > 企画部 > 浦安市総合計画審議会（令和元年12月廃止）
からの時代に対応する資質能力の習得 ・児童生徒一人ひとりに応じた指導や支援 ・特別な教育的支援が必要な児童生徒への障 がいなどに応じた適切な指導や支援 ・経済事…
2023年6月20日
【令和5年3月改訂版】浦安市学校教育推進計画 （PDF 2.6MB） pdf
生徒指導担当者の資質・能力の向上を図るため、各種研修会を実施します。また、いじめ防止 に係る啓発・広報活動を積極的に行います。 23 21 教育相…
2020年5月21日
【分割ファイル9】基本計画 第5章 基本目標1 育み学び誰もが成長するまちへ （PDF 1.7MB） pdf
らの時代に求められる資質・能力を身に付け、自ら未来を切り拓いていけるよう、主体的・対話的で深い学び の実現やＩＣＴ※の活用、論理的思考能力を育むプログラミング教…
2022年10月4日
資料2-2 次世代育成対策関連事業について （PDF 489.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 委員会・審議会など > 健康こども部 > 浦安市子ども・子育て会議
て、リーダーとしての資質・ 能力を育成するための研修をさらに充実させ、地域への愛着 を深め、社会貢献への自覚を高め、地域活動への積極的な 参加をしようとする態度…
2021年12月14日
資料3-3 次世代育成支援対策関連事業 （PDF 374.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 委員会・審議会など > 健康こども部 > 浦安市子ども・子育て会議
て、リーダーとしての資質・能力を育成するための研修 をさらに充実させ、地域への愛着を深め、社会貢献への自覚を高め、地域活動への積極 的な参加をしようとする態度を…
2023年10月2日
令和4年度モニタリング総評（高洲高齢者デイサービスセンター） （PDF 238.9KB） pdf
的である。 ・職員の資質・能力向上を図る取組みがな されている。 ３ ３ （指定管理者） 個別機能訓練加算Ⅱ算定に向けての勉強会を職員に対 して行った。 （施設…
2020年4月8日
浦安市教育振興基本計画（浦安市教育ビジョン） （PDF 3.8MB） pdf
必要と捉 える３つの資質・能力の育成が重要とされています。 そのほか、令和２年度（2020年度）から、小学校３、４年生から外国語活動を行うこ とや小学校５、６…
2020年11月12日
資料4 次世代育成支援対策関連事業個別評価について （PDF 377.4KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 委員会・審議会など > 健康こども部 > 浦安市子ども・子育て会議
、リーダーとし ての資質・能力を育成するための研修をさらに充 実させ、地域への愛着を深め、社会貢献への自覚 を高め、地域活動への積極的な参加をしようとする 態度…
2015年4月21日
平成27年2月3日開催 （PDF 264.0KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 委員会・審議会など > 健康こども部 > 青少年問題協議会
校のリーダーとしての資質能力の向上を図ることである。 今年度が４回目の実施であり、１回目は平成２３年に開催した。この年は東日本大 震災があり、すべての新規事業が…
2023年10月2日
令和4年度モニタリング総評（中央武道館） （PDF 219.8KB） pdf
的である。 ・職員の資質・能力向上を図る取組みがな されている。 ２ ２ （指定管理者） （施設所管課） 8 分 類 NO 評価項目 評価の視点 指定 管理者 …
2023年10月2日
令和4年度モニタリング総評（市営東野プール） （PDF 213.2KB） pdf
的である。 ・職員の資質・能力向上を図る取組みがなさ れている。 ２ ２ （指定管理者） （施設所管課） 運 営 事 項 19 事業の実施状 況 ・事業計画に基…
2023年9月6日
資料3 第2期浦安市子ども・子育て支援総合計画中間見直し （PDF 2.1MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 委員会・審議会など > 健康こども部 > 浦安市子ども・子育て会議
て、リーダーとしての資質・能力を育成するための研修 をさらに充実させ、地域への愛着を深め、社会貢献への自覚を高め、地域活動への積極的な 参加をしようとする態度を…
2023年10月2日
令和4年度モニタリング総評（運動公園） （PDF 228.9KB） pdf
的である。 ・職員の資質・能力向上を図る取組みがなさ れている。 ２ ２ （指定管理者） （施設所管課） 運 営 事 項 19 事業の実施状 況 ・事業計画に基…
2023年10月2日
令和4年度モニタリング総評（音楽ホール） （PDF 262.9KB） pdf
的である。 ・職員の資質・能力向上を図る取組みがな されている。 2 2 （指定管理者） （施設所管課） 運 営 事 項 19 事業の実施状 況 別紙「事業実 …
