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内容 担任業務（正規職員の育児休業などの取得による代替）。詳しくは、お問い合わせください。 時間給 1,706円（交通費は別途支給。期末・勤勉手当あり）…

（３）本市の年齢別（正規職員）の現状分析 ............................................ 13 ２－２ 類似団体等と…

種及び雇用形態（正規職員であるか）、市内に居住しているか等 交 付 の 目 的 ・ 必 要 性 障がい福祉サービス等に従事する人材の確保及び離職の防止 …

。 （担当課） 正規職員３名（１名他業務との兼務）と非常勤職員(社会福祉士)５名となります。 （委 員） 市民後見人の養成の実績は。 （担当課） 参…

安市防災アプリにて全正規職員に参集指示が発令されました。 指示を受けた職員らは午前6時30分ごろから続々と参集し、災害時の対応などを各々確認しました。 午前…

類似職種は、浦安市が正規職員のみの数値であり、 　民間データは短時間雇用のアルバイト等の非正規職員や派遣職員等も含んでいる 　ことから経験年数・業務内容・雇…

る保育士の数 正規職員である保育士１ 人当たり、次に掲げる勤続 経験合算年数の区分に応 じ、当該区分に定める月額 とする。 （１） ７年未満 …

市 長： 正規職員の年齢構成に偏りがあることから、平準化に取り組んでいく必要が ある。また、再任用職員が増えていく中、知識や技術を伝承するような仕組…

。 入船保育園 正規職員１名、会計年度任用職員６名 日の出保育園 正規職員２名、会計年度任用職員３名 高洲保育園 正規職員２名、会計年度任用職員５名…

採用者数については 正規職員で2.5人 非正規職員で2.4人となっ ており 正規職員は 前回調査の1.8人より増加していますが 非正規職員は 前回調査の2.5…

採用者数については、正規職員で 2.5人、非正規職員で 2.4人となっ ており、正規職員は、前回調査の 1.8人より増加していますが、非正規職員は、前回調査の…

この方々が産休代替や正規職員になって、浦安のために働いて くださる可能性があるということか。 【教育長】途中で県費の職員に交換もできる。ちなみに学習支援室…

平成 29 年度末で正規職員が退職も含め、４名減となった。その穴埋 めとして、平成 30 年度は資格を持った非常勤職員を４名補充している。人員の増 減はない…

平成 29 年度末で正規職員が退職も含め、４名減となった。その穴埋 めとして、平成 30 年度は資格を持った非常勤職員を４名補充している。人員の増 減はない…

館に十分な数の職員（正規職員・専門的 職員）を配置するとともに、職員が市民と信頼関係を築きながら安定的・継続的に職務 に従事できるような環境の整備を求めたい…

件費が増加する一方で正規職員の 人数が減少するわけではないことから、コストが増加するため、改善方策を 見直すとしたものである。 委 員： 費用対効果を試…

75 浦収180号 正規職員の育児休業等代替職員の配置について（提出） 05年6月26日 176 浦収181号 令和５年度債権管理実務者研修会の開催について …

部との調整等これまで正規職員が担っていた業務の一部 で会計年度任用職員へ事務分担を行っている。 実施済（令和５. ８末まで） 改善実施が完了した こど…

率 （C/B) 正規職員 ＊特定業務従事者とは、身体に負担や危険性の大きい業務や深夜業務等に従事する者となりま す。 ①腰痛検診 区　　分 対象者(…

・精神の各チームから正規職員 が常時１名確保できるよう、係の昼休憩を「前休憩（11:45-12:30） と後休憩（12:30-13:15）のシフト制」を試験…