まっています。また、就労の継続を希望しな がらも、仕事と子育ての両立が困難であるとの理由により、出産を機に退職する女性が少なから ず存在しているなど、出産に伴う…
ここから本文です。 |
まっています。また、就労の継続を希望しな がらも、仕事と子育ての両立が困難であるとの理由により、出産を機に退職する女性が少なから ず存在しているなど、出産に伴う…
市制施行 0.9 就 業 人 口 区 分 平成29年度 対H29増減率 区 分 財 政 指 標 等 歳 入 総 額 75,475,332 財 政 力 指 数 …
でありました。 市長就任直後より、それまで実施してきた施策・事業を総点検し、継 続すべきものや見直し・中止するもの、また新たに取り組むべき事業を 選定し、平成 …
事業 ●ひとり親家庭就労支援 ●(仮称)子ども図書館整備事業 ●青少年健全育成事業 ●青少年関係団体の支援 ●青少年自立支援未来塾の実施 ●ふるさとうらやす立志…
える環 境づく り 就労の 場や機 会の創 出 日中の 居場所 や住ま いの整 備 その他 特にな い 無回答 全体 1,511 24.8 34.5 11.9 …
合える環 境づくり 就労の場 や機会の 創出 日中の居 場所や住 まいの整 備 その他 特にない 1,176 24.9 33.6 21.8 13.8 37.9 …
団体等から「高齢者の就労・地域活動支援」や「高齢者の生活支援」、「介護人材の確保・育成 支援」、「介護者に対する負担軽減のための支援」などの意見が多い傾向にある…
係 障 が い 者 就 労 支 援 セ ン タ ー 監 査 委 員 事 務 局 こ ど も 発 達 セ ン タ ー * 高 齢 者 支 援 課 高 齢 対 策 …
を担 い、障がい者の就労訓練の場にもなっている。 財産管理課 - ・競争により営業主体を選定する余地がある中、今後も障がい者の就 労訓練の場として継続していくか…
浦安市内へ流入する就労人口増加のため、新しいオフィス施設を整備・誘致する(海浜幕 張駅等を参考に)[3] ◆市内産業の活性化 • 市内の企業家を育成、支援する…
者福祉施設 障がい者就労支援施設 浦安市ワークステーション - 千鳥15-5 2,498.12 2,954.48 S 3 - 2010/9 福祉部 障がい事業課…
昨年3月26日の市長就任以降、「継続と刷新」の考えのもと、施 策事業を点検し、見直しまたは中止すべき事業を洗い出すとともに、必 要な新規事業を追加し、早急に対応…
ー 障がい者就労支援施設 浦安市ワークステーション 巻末資料 巻末 29 障がい者福祉センター・障がい者等一時ケアセンター 障がい者…
.140 障がい者就労支援 施設 浦安市ワークステーション 1 4.143 障がい者福祉セン ター・障がい者等一 時ケアセンター 障がい者福祉セン…
です。少子化の進展や就労環境の変化に加え、 本市では、高い核家族率、全国や近隣市と比較して非常に低い合計特殊出生率など、子どもと家庭 を取り巻く環境が変化してい…
において介護職として就業した場合における家賃補助や、研修に対する費用 補助を実施し、介護人材の確保を市として支援しています。 (課題) ・指定管理者にお…
係 障 が い 者 就 労 支 援 セ ン タ ー こ ど も 発 達 セ ン タ ー * 高 齢 者 支 援 課 高 齢 化 対 策 係 高 齢 者 福 祉…
産業の動向 市内就業率は、東京市部の東久留米市や埼玉県新座市と同程度の約 31%となってい るものの、昼夜間人口比率は 98.4%と周辺市と比べ高くなってい…
…………133 3)就労環境の向上 ………………………………………………………135 4)消費生活の向上 ………………………………………………………137 5-…
② 同居している方が就労 などの事由により外出するため、居宅において一時的に単身となる方)がごく簡単な操作により、緊急事態を自動 的に受信センターなどに通報する…