公表します。（目標）行政事務職の女性採用者の割合を40％以上にする。 実績 令和6年度：40％ 取り組み内容 市ホームページに女性職員からのメッセージを…
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2026年9月9日
社会保障・税番号制度（マイナンバー制度） html
が軽減されます。 行政事務の効率化 行政機関や地方公共団体などで、情報の照合などの作業が省力化され、行政事務の効率化が図られます。社会保障、税、災害対策の行…
2026年3月28日
基礎項目評価書 （PDF 210.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 計画・取り組み > 社会保障・税番号制度（マイナンバー制度）
住民を対象とする行政事務を適切に行い、また、住民の正しい権利を保護する為には、住民に関する 正確な記録が整備されなければならない。 住民基本台帳は、住…
2026年3月6日
浦安市特定事業主行動計画 （PDF 897.8KB） pdf
(1) 行政研究、行政事務の能率改善を行う自主研究グループに対して、研究意欲、研 修意欲を高めるため、助成等を通じてその取組を支援する。 (2) 自発性…
2026年3月28日
重点項目評価書 （PDF 473.2KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 計画・取り組み > 社会保障・税番号制度（マイナンバー制度）
住民を対象とする行政事務を適切に行い、また、住民の正しい権利を保護する為には、住民に関する正確な 記録が整備されなければならない。 住民基本台帳は、住…
2026年9月29日
令和7年度第3次うらやす男女共同参画プラン事業実績及び評価報告書 （PDF 952.6KB） pdf
た。令和７ 年度の行政事務職採用実績としては女 性割合が51.6％となりました。 継 続 行政事務職の女性の採用者数の割合 を引き続き40％以上にする…
2025年3月17日
浦安市公共施設白書_平成31年3月_4章 （PDF 7.4MB） pdf
主な業務内容 ・市の行政事務、各種届け出、議会の開催 など 【建物の概要】 施設名称 住所 棟名称 敷地 面積 （㎡） 延床 …
2026年3月2日
令和6年度第3次うらやす男女共同参画プラン事業実績及び評価報告書 （PDF 559.9KB） pdf
た。令和６ 年度の行政事務職採用実績としては女 性割合が40％となりました。 継 続 行政事務職の女性の採用者数の割合 を引き続き40％以上にするよう…
2025年3月17日
第3次うらやす男女共同参画プラン令和5年度事業実績及び評価報告書 （PDF 533.3KB） pdf
た。令和５ 年度の行政事務職採用実績としては女 性割合が36％となりました。 継続 行政事務職の女性の採用者数の割合 を40％以上にするように周知を図…
2025年3月17日
第3次うらやす男女共同参画プラン事業調査報告書―令和4年度実施事業― （PDF 2.8MB） pdf
た。 令和４年度の行政事務職採用実績とし ては女性割合が41％となりました。 現状維持 引き続き行政事務職の女性の採用者数 の割合を40％以上にするよ…
