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日、祝日、年末年始は休業） このページが参考になったかをお聞かせください。 質問1：このページの内容は参考になりましたか？ 1.参考になった　 2.参考にな…

.. 3 ２ 育児休業等を取得しやすい環境の整備等 ........................................ 3 ３ 時間外等勤務の…

出生数の減少や、育児休業の取得拡大など、保育を取り巻く環境が急速に変化しています。 そのような状況において、保育の安定した供給と保育の質の向上に向けて、現状と課…

休者は、疾病等により休業 30 日以上又は 1か月以上の療養者した者をいう。 -5- 【再任用制度】  再任用制度とは、平成 13 年 4 月 1 日から導入…

産における配慮 育児休業等を取得しやすい環境の整備等 時間外等勤務の縮減 自己啓発等における支援 休暇取得の促進 家族の看護・介護を行う職員に対する配慮 職場優…

43 ５ 産後の休業及び育児休業後における特定教育・保育施設、特定地域型保育事業の円滑な利 用の確保に関する事項 ·····················…

･ 35 11．育児休業や短時間勤務制度など職場の両立支援制度について ････････ 38 12．子育てについて ････････ 45 第３部 小学１～４…

進 Ｐ29 ① 育児休業等を取得 しやすい環境の整 備 市役所職員に対し、育児休業等に関す る資料を配布し、取得手続や経済的支 援等について情報提供します。また…

：知りたい男性の育児休業 計画目標３－（１） 6 6 行政情報番組及びコ ミュニティ番組制作事 業 ケーブルテレビを通じて市民にわかりやすい情報提 供をするため…

43 ５ 産後の休業及び育児休業後における特定教育・保育施設、特定地域型保育事業 の円滑な利用の確保に関する事項 .....................…

出生数の減少や、育児休業の取得拡大など、 保育を取り巻く環境が急速に変化しています。 そのような状況において、保育の安定した供給と保育の質の向上に向けて、現状…

。 （１）産後の休業及び育児休業後における特定教育・保育施設、特定地域型保育事業の 円滑な利用の確保に関する事項 本計画の策定にあたり、平成 30 年に実…

％ で、「産休・育児休業中」は 0.6％となっている 問９で「１．常勤」「２．非常勤・パート・アルバイト等」「３．自営業・家族従業員・自由業等」「４． その他」…

イム就労�育休・介護休業中も含む� パートタイム就労�育休・介護休業中も含む� 就労していない 無回答 平成��年（ｎ＝���） 平成��年（ｎ＝���） （％…

数 〇利用状況（長期休業中含む） 学 校 相談件数 小学校 7,807 中学校 4,890 合 計 12,697 相 談 者 小学校 中学校 児童・生徒 3,6…

数 〇利用状況（長期休業中含む） 小学生 中学生 合 計 猫実 12 31 43 入船 27 19 46 (ｲ) 教育相談 教育相談員が、浦安市内の児童・生徒や…

暇、病気休暇及び育児休業を取得中の職員、他団体等へ派遣中の職員は調 査対象外としている。 （２）調査時期 平成 31（2019）年２月 27 日（水）～３月 1…

数 〇利用状況（長期休業中含む） 相談者 小学校 中学校 児童・生徒 3,604 1,154 保護者 1,086 565 教職員 2,182 1,578 その他…

数 〇利用状況（長期休業中含む） ②教育相談 教育相談員が、浦安市内の児童・生徒や保護者、教師等を対象として、主 に学校不適応に関する内容について電話・面接・訪…

数 〇利用状況（長期休業中含む） ②教育相談 教育相談員が、浦安市内の児童・生徒や保護者、教師等を対象として、主 に学校不適応に関する内容について電話・面接・訪…