計 年 度 ・ 要 資 格 職 員 種 別 管 理 職 管 理 職 そ の 他 一 般 行 政 職 そ の 他 一 般 行 政 職 そ の 他 一 般 行 政 …
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計 年 度 ・ 要 資 格 職 員 種 別 管 理 職 管 理 職 そ の 他 一 般 行 政 職 そ の 他 一 般 行 政 職 そ の 他 一 般 行 政 …
·· 86 (2)権利擁護と虐待防止対策の推進【重点施策6】 ·················· 89 (3)在宅支援サービスの充実 ··········…
た、介護支援専門員の資格更新研修等に係る費用の一部を補 助するなど福祉・介護の人材確保や育成に努めます。 多様な住まいの場の充実 高齢者や障がいのある方が安…
4 権利擁護の促進 5 介護予防の推進 6 地域の支え合いの体制づくり 7 持続可能な行財政運営 本計画期間において、特に力を…
の方向性を見出す。 資格就学等支援助成については、令和5年度中に本市の施策を踏ま えた必要な資格の洗い出しのほか、他自治体の調査をし、令和6年度 に、助成内容の…
補助対象事業及び応募資格・・・・・・1 3.補助金の種類・・・・・・・・・・・・2 4.補助金の交付・事業期間・・・・・・・2 5.補助対象となる経費・・・・・…
人のプライバシー等の権利利益の保護の宣言 浦安市は、国民健康保険に関する事務における特定個人情報ファイルの取 扱いにあたり、特定個人情報ファイルの取扱いが個人の…
ータは、年度途中での資格喪失者も含むため、 法定報告値とは異なります。 ■介護データ(KDB「要介護(支援)者突合状況」を使用) 単年分析 令和4(2022年)…
の施設の管理に関する権限を代行させるものであり、指定管理 者制度の方が業務委託よりも運営事業者の裁量の余地が大きく、施設の使用許可や利用 料金制度の導入などが可…
となく、固有の尊厳と権利が守られる共生社会を実現します。 視点2 自己決定の尊重、意思決定支援 障がいのある人の希望する生活を送ることができるよう…
策(4)差別の解消・権利擁護等の推進 ........................................... 44 基本施策(5)情報アクセ…
する講 座等の受講や資格の取得等を行う場合、助成等を通じてその取組を支援する。 (2) 行政研究、行政事務の能率改善を行う自主研究グループに対して、研究意欲、研…
国から地方自治体への権限移譲等が考えられる。 出典:総務省「令和3年地方公共団体定員管理調査結果のポイント」 ② 地方公務員における長期病休者の状況 地方公…
終 目標値 24% 権利者の移転の遅れや関係機関との協議に時間を要し、整備計画の期間内に完了しなかった整備工事を令和4年度に新たに策定した整備計画 にて実施する…
ャリアコンサルタント資格を有する方 を就労支援アドバイザーとして雇用し、 地域職業相談室に週3日配置し就労相 談を行いました。 A 需要の高い取り組みであり、毎…
人のプライバシー等の権利利益の保護の宣言 浦安市は、児童扶養手当に関する事務における特定個人情報ファイルの取 扱いに当たり、特定個人情報ファイルの取扱いが個人の…
人のプライバシー等の権利利益の保護の宣言 浦安市は、国民年金に関する事務における特定個人情報ファイルの取扱い にあたり、特定個人情報ファイルの取扱いが個人のプラ…
人のプライバシー等の権利利益の保護の宣言 浦安市は、母子保健法の事務における特定個人情報ファイルの取扱いにあ たり、特定個人情報ファイルの取扱いが個人のプライバ…
の着手にあたり、関係権利者及び近 隣住民を対象に、工事の内容や交通制限の時期に ついて理解を得るため説明を行う。 市民 まちづくり事 務所 新中通り北側区間及び…
人のプライバシー等の権利利益に影響を及ぼしかねないことを認識し、特 定個人情報の漏えいその他の事態を発生させるリスクを軽減させるために 適切な措置を講じ、もって…