..13 2)多様な関係者との連携・取組内容..........................................................…
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..13 2)多様な関係者との連携・取組内容..........................................................…
力をいただいた市民・関係者の皆さまに心から感謝を申し上げるとともに、今後と も本市の高齢者施策に対し、ご協力を賜りますようお願い申し上げます。 令和6年3月…
ケースワーカー(市職員)より対象者に随時説明を行うなどの準備を行っ た。 高等学校等入学準備費用の助成金については、被保護世帯の子ども が高等学校等に入学する…
評 価とします。 【職員の意識改革】 行政評価を通じ、業務を見つめ直すことで、職員の意識改革や政策形成能力の向上を促しま す。これまで以上に目的意識を持って…
的に行政資源(財源・職員・施設など)を投入する具体的事業と年度別の計画を示しており、毎 年度の予算編成や行政運営の指針となるものです。 <実施計画の位置付け…
T支援員*の配置、教職員に対しての研修等を進めてきたところです。 現在、前回の改訂時より加速度的にグローバル化や情報化が進み、超スマート社会 (Society5…
374,000 円 スタッフ茶菓代 1,000 円 12 月 12,000 円 × 小計 リーフレット作成 20 円 500 部 10,000 円 ○ 10,0…
グ評価においては、「職員体制」「事業の実施状況」の各評価項目おいて、専従要件を満たさない職員の配置があったこと及び自主運営事業である訪問看 護事業の稼働が職員不…
○事業実施に関わるスタッフの費用 ●団体運営に係る経費 (提案事業に係らない 人件費、事務所等の賃 借料・水道光熱費や電 話代等) ●スタッフの飲食代 ●公的…
総 則 事 項 6 職員の接客 ・職員の服装やマナー、言葉遣いは適切で ある。 ・利用者への案内や説明は適切に行われ ている。 2 2 (指定管理者) (施設所…
総 則 事 項 6 職員の接客 ・職員の服装やマナー、言葉遣いは適切で ある。 ・利用者への案内や説明は適切に行われ ている。 2 2 (指定管理者) (施設所…
29 5.2.2 職員による施設調査 ............................................................…
おける拠点 5.関係者への情報周知・相互理解 (1) 関係者間の連携強化 市と電線管理者が互いに連携を図り、無電柱化を推進します。 (2) 広報・啓発…
総 則 事 項 6 職員の接客 ・職員の服装やマナー、言葉遣いは適切で ある。 ・利用者への案内や説明は適切に行われて いる。 2 2 (指定管理者) (施設所…
総 則 事 項 6 職員の接客 ・職員の服装やマナー、言葉遣いは適切で ある。 ・利用者への案内や説明は適切に行われ ている。 2 2 (指定管理者) (施設所…
族の看護・介護を行う職員に対する配慮 ...................................... 6 7 職場優先の環境や固定的な性別役割分…
7 4.実施体制・関係者連携 7 5.データ分析期間 8 第2章 地域の概況 1.地域の特性 9 2.人口構成 10 3.特定健康診査受診状況及び特定保健指導…
学 級 数 ・ 教 職 員 数 一 覧 表 学 校 名 実 学 級 数 校 教 教 講 計 計 1 学 年 2 学 年 3 学 年 4 学 年 5 学 年 6 …
権限のない者(元職員、アク セス権限のない職員等)に よって不正に使用されるリスク への対策は十分か [ 4.特定個人情報ファイルの取扱いの委託 ]提供・移…
本ガイドラインは、職員が「浦安市情報セキュリティポリシー」の範囲内で、業務上 生成AIを利用する際に注意すべき事項を定めたものです。 生成AIは、業務効率の改…