的である。 ・職員の資質・能力向上を図る取組みがな されている。 2 2 （指定管理者） （施設所管課） 運 営 事 項 19 事業の実施状 況 ・事業計画に基…
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2023年10月2日
令和4年度モニタリング総評（障がい者等一時ケアセンター） （PDF 241.4KB） pdf
的である。 ・職員の資質・能力向上を図る取組みがな されている。 ２ ２ （指定管理者） （施設所管課） 運 営 事 項 19 事業の実施状 況 ・事業計画に基…
2023年10月2日
令和4年度モニタリング総評（障がい者福祉センター） （PDF 214.5KB） pdf
的である。 ・職員の資質・能力向上を図る取組みがな されている。 2 2 （指定管理者） （施設所管課） 運 営 事 項 19 事業の実施状 況 ・事業計画に基…
2023年10月2日
令和4年度モニタリング総評（弁天保育園） （PDF 264.5KB） pdf
的である。 ・職員の資質・能力向上を図る取組みがな されている。 ３ ３ （指定管理者） キャリアアップ研修対象者は全員研修を受講することが できた。外部研修の…
2023年10月2日
令和4年度モニタリング総評（浦安駅前保育園） （PDF 251.0KB） pdf
的である。 ・職員の資質・能力向上を図る取組みがな されている。 ３ ２ （指定管理者） ・園外保育での安全確保のため、定数以上の職員を配置 している。 ・園内…
2023年10月2日
令和4年度モニタリング総評（高洲高齢者デイサービスセンター） （PDF 238.9KB） pdf
的である。 ・職員の資質・能力向上を図る取組みがな されている。 ３ ３ （指定管理者） 個別機能訓練加算Ⅱ算定に向けての勉強会を職員に対 して行った。 （施設…
2023年10月2日
令和4年度モニタリング総評（猫実高齢者デイサービスセンター） （PDF 247.1KB） pdf
的である。 ・職員の資質・能力向上を図る取組みがな されている。 ３ ３ （指定管理者） 厚生労働省、千葉県、保健所からの感染対策に関する情 報提供及び法定で定…
2023年10月2日
令和4年度モニタリング総評（浦安駅前高齢者デイサービスセンター） （PDF 283.1KB） pdf
的である。 ・職員の資質・能力向上を図る取組みがなさ れている。 ２ ２ （指定管理者） （施設所管課） 運 営 事 項 19 事業の実施状 況 ・事業計画に基…
2023年10月2日
令和4年度モニタリング総評（特別養護老人ホーム） （PDF 222.7KB） pdf
的である。 ・職員の資質・能力向上を図る取組みがな されている。 ２ ２ （指定管理者） （施設所管課） 7 分 類 NO 評価項目 評価の視点 指定 管理者 …
2023年10月2日
令和4年度モニタリング総評（特別養護老人ホーム短期入所施設） （PDF 216.5KB） pdf
的である。 ・職員の資質・能力向上を図る取組みがな されている。 ２ ２ （指定管理者） （施設所管課） 7 分 類 NO 評価項目 評価の視点 指定 管理者 …
2023年10月2日
令和4年度モニタリング総評（ケアハウス） （PDF 257.7KB） pdf
的である。 ・職員の資質・能力向上を図る取組みがな されている。 ３ ３ （指定管理者） ・千葉県主催の高齢者権利擁護身体拘束廃止研修へ管 理者および介護職員が…
2023年10月2日
令和4年度モニタリング総評（身体障がい者福祉センター） （PDF 214.7KB） pdf
的である。 ・職員の資質・能力向上を図る取組みがな されている。 ２ ２ （指定管理者） （施設所管課） 7 分 類 NO 評価項目 評価の視点 指定 管理者 …
2023年10月2日
令和4年度モニタリング総評（自転車駐車場） （PDF 197.6KB） pdf
である。 ・職員の資質・能力向上を図る取組みがなされ ている。 ２ ２ （指定管理者） （施設所管課） 7 分 類 NO 評価項目 評価の視点 指定 管理者 …
2023年10月2日
令和4年度モニタリング総評（運動公園） （PDF 228.9KB） pdf
的である。 ・職員の資質・能力向上を図る取組みがなさ れている。 ２ ２ （指定管理者） （施設所管課） 運 営 事 項 19 事業の実施状 況 ・事業計画に基…
2023年10月2日
令和4年度モニタリング総評（中央武道館） （PDF 219.8KB） pdf
的である。 ・職員の資質・能力向上を図る取組みがな されている。 ２ ２ （指定管理者） （施設所管課） 8 分 類 NO 評価項目 評価の視点 指定 管理者 …
2023年10月2日
令和4年度モニタリング総評（市営東野プール） （PDF 213.2KB） pdf
的である。 ・職員の資質・能力向上を図る取組みがなさ れている。 ２ ２ （指定管理者） （施設所管課） 運 営 事 項 19 事業の実施状 況 ・事業計画に基…
2023年10月2日
令和4年度モニタリング総評（文化会館） （PDF 234.8KB） pdf
的である。 ・職員の資質・能力向上を図る取組みがな されている。 ２ ２ （指定管理者） （施設所管課） 運 営 事 項 19 事業の実施状 況 ・事業計画に基…
2023年10月2日
令和4年度モニタリング総評（市民プラザ） （PDF 235.9KB） pdf
的である。 ・職員の資質・能力向上を図る取組みがな されている。 ２ ２ （指定管理者） （施設所管課） 運 営 事 項 19 事業の実施状 況 ・事業計画に基…
2023年10月2日
令和4年度モニタリング総評（音楽ホール） （PDF 262.9KB） pdf
的である。 ・職員の資質・能力向上を図る取組みがな されている。 2 2 （指定管理者） （施設所管課） 運 営 事 項 19 事業の実施状 況 別紙「事業実 …
2023年10月2日
令和4年度モニタリング総評（青少年交流活動センター） （PDF 306.2KB） pdf
的である。 ・職員の資質・能力向上を図る取組みが なされている。 ２ ２ （指定管理者） （施設所管課） 運 営 事 項 19 事業の実施状 況 ・事業計画に基…
