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2026年3月2日

令和6年度第3次うらやす男女共同参画プラン事業実績及び評価報告書 (PDF 559.9KB) pdf

技術、新商品の開発、労務等 において他の模範となっている、または 市のイメージアップに貢献している企業 や商店2事業者を受賞と決定しました。 B 多く…

2025年3月17日

新総合計画策定に係る職員アンケート調査報告書 (PDF 1.2MB) pdf

(n=52) 技能労務職(n=16) (%) n=1176 ‐4‐ 問3)あなたの所属をお答ください。(択一) 図表 5 所属 4.8 3.2 …

2026年4月2日

浦安市特定事業主行動計画 html

園教諭、消防職、技能労務職を除く 取り組み内容 女性職員の意欲向上のため、ロールモデルとなる女性職員の経験談などを庁内報で紹介した。(目標)男性職員の妻の出…

2025年3月17日

第3次うらやす男女共同参画プラン令和5年度事業実績及び評価報告書 (PDF 533.3KB) pdf

技術、新商品の開発、労務等 において他の模範となっている、または 市のイメージアップに貢献している企業 や商店等3事業者を受賞者と決定し表 彰しました。…

2025年3月17日

第3次うらやす男女共同参画プラン事業調査報告書―令和4年度実施事業― (PDF 2.8MB) pdf

よる支援 経営、労務、ワーク・ライフ・バランス等 の相談について、社会保険労務士、中 小企業診断士等を派遣して支援しま す。また本取り組みの更なる周知…

2026年4月9日

浦安市未就学児保育・教育施設の適正配置等に関する調査報告書(概要版) (PDF 191.5KB) pdf

い。 ⇒職員体制や労務の在り方の見直しが必要 「一定の集団規模の確保」と「市立保育・教育施設としての役割の発揮」という目的を実現 するためには、以下の取組…

2025年3月17日

令和7年度施政方針 (PDF 372.1KB) pdf

ましても、物価高騰や労務単価の大幅な上昇に伴う経費の増 加が見られるものの、歳入の根幹である市税が、国の経済対策による景気 回復を背景に過去最大となっており…

2026年3月30日

浦安市犯罪被害者等支援推進計画 (PDF 759.7KB) pdf

相談や、社会 保険労務士による労働・社会保険相談を実施します。 また、必要に応じてハローワークなど関係機関への案 内を行います。 商工観光課 生活…

2026年3月6日

浦安市特定事業主行動計画 (PDF 897.8KB) pdf

の職員(保育士、技能労務職、派遣者、途中採用者・退職者、育休取得者等を除く) 9 ※当該年度新規取得者数 ※取得期間 子どもが 3 …