既定計画における取り組み 浦安市の既定計画では、子どもの読書活動推進や子ども図書館の整備について、次のように示さ れています。 計画名・ 計画期間 計画内容 浦…
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既定計画における取り組み 浦安市の既定計画では、子どもの読書活動推進や子ども図書館の整備について、次のように示さ れています。 計画名・ 計画期間 計画内容 浦…
向けたこれまでの取り組み これまでの取り組み経過 年度 取り組み内容 平成 29年度 ・内田市長の第一期…
既定計画における取り組み 浦安市の既定計画では、子どもの読書活動推進や子ども図書館の整備について、次のよ うに示されています。 計画名・ 計画期間 計画内容 浦…
報の適正な管理に取り組み、引き続き、個人の権利利益の保護に努めていきます。 情報公開・個人情報保護制度の実施状況 個人情報とは 生存する個人に関する情報であ…
未然防止につなげる仕組みとします。 なお、事務処理誤りなどで速やかな注意喚起が必要なものなど特に重大な事案があった場合は、そのつど、個別に公表します。 令和5年…
を出さないような取り組みとともに、若年世代にストックを継承していくような取り組みが必要である。 添付ファイル 浦安市分譲マンション空き家実態調査報告書 (P…
の促進についての取り組みを効果的かつ円滑に行うため、関係機関などとの連携協力体制を図ることを目的として設置する。 設置年月日 平成28年4月1日 所管事項 高…
既定計画における取り組み (PDF 220.5KB) 3-1_意識調査の進捗状況 (PDF 145.9KB) 3-2_意識調査設問一覧 (PDF 129.8…
向けたこれまでの取り組み (PDF 193.1KB) 資料1-3 浦安まちづくり市民会議実施報告書 (PDF 5.0MB) 資料1-4 (仮称)浦安市まちづ…
に派遣する派遣研修で組み立てられています。 階層別研修 研修名:新規採用職員研修(前期、後期)、主事・主事補研修1、主事研修2、主任主事研修(1、2、3)、副…
に派遣する派遣研修で組み立てられています。 階層別研修 研修名:新規採用職員研修(前期、後期)、主事・主事補研修1、主事研修2、主任主事研修(1、2)、副主査…
に派遣する派遣研修で組み立てられています。 階層別研修 研修名:新規採用職員研修(前期、後期)、主事・主事補研修1、主事研修2、主任主事研修(1、2)、副主査…
り、行 政のみの取り組みでは目標達成は難しく、市民も含めた健康づ くりに取り組む必要があります。そのため、資料 156 ページに 市民のライフステージ別行動目標…
をケアできるような仕組みや体制ができると良 いのではないか。 →支援者の人手不足解消、支援の質の担保も兼ねて、グループホーム事業者と居宅介護事業者 が協働できる…
から提言、令和6年に組み込んだ。グループホームが不足していることは常に課題として挙 がっている。地域課題についてアドバイザーの助力を得ながら区の理解を進めている…
も発達センターの取り組みも届く範囲が限られており、色々な場所で事業があると 良いと思いました。 特別支援学校や学びの多様化学校計画があるということで、安堵してい…
る 令和6年度の取り組み 令和6年度の取り組み 父親の参加率が増加しているため、教室の内容について見直し実施していく。 新規の産前・産後サポーターを雇用するため…
ました。こうした取り組みの成果とし て、令和3年以降では、待機児童数は0人となっています。 また、幼児教育・保育等の質の確保及び向上については、子ども・子育て支…
策としても実施する取組みであり、その内容は第6章に掲載します。 資料3-3 第3期子ども・子育て総合計画 新規掲載(予定含む)事業一覧 4章 地域子ども・子育て…
1 これまでの取り組みについて (3) 協議事項 1 対象生徒の選考方法等について 2 今後のスケジュールについて 6 議事の概要 (1) 令和6年度第1回浦…