用目的の達成に必要な範囲を超えて保有できない 直接書面に記録された個人情報を取得するときは、本人に利用目的をあらかじめ明示する 偽りその他不正の手段により個人情…
[ 本文へ ]
絞り込み
カテゴリで絞り込み
| ここから本文です。 |
2024年4月9日
職員の勤務時間その他の勤務条件 html
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 報告書 > 総務部 > 浦安市人事行政の運営等の状況 > 平成27年度浦安市人事行政の運営等の状況
務の運営に支障のない範囲で、正規の勤務時間の始め、または終わりに、1日を通じて2時間以内で部分的に休業することができる制度 このページが参考になったかをお聞か…
2024年4月9日
職員の勤務時間その他の勤務条件 html
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 報告書 > 総務部 > 浦安市人事行政の運営等の状況 > 平成28年度浦安市人事行政の運営等の状況
務の運営に支障のない範囲で、正規の勤務時間の始め、または終わりに、1日を通じて2時間以内で部分的に休業することができる制度 このページが参考になったかをお聞か…
2024年4月9日
職員の勤務時間その他の勤務条件 html
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 報告書 > 総務部 > 浦安市人事行政の運営等の状況 > 平成29年度浦安市人事行政の運営等の状況
務の運営に支障のない範囲で、正規の勤務時間の始め、または終わりに、1日を通じて2時間以内で部分的に休業することができる制度 このページが参考になったかをお聞か…
2024年4月9日
職員の勤務時間そのほかの勤務条件 html
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 報告書 > 総務部 > 浦安市人事行政の運営等の状況 > 平成30年度浦安市人事行政の運営等の状況
務の運営に支障のない範囲で、正規の勤務時間の始め、または終わりに、1日を通じて2時間以内で部分的に休業することができる制度 このページが参考になったかをお聞か…
2024年4月9日
職員の勤務時間とそのほかの勤務条件 html
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 報告書 > 総務部 > 浦安市人事行政の運営等の状況 > 令和元年度浦安市人事行政の運営等の状況
務の運営に支障のない範囲で、正規の勤務時間の始めまたは終わりに、1日を通じて2時間以内で部分的に休業することができる制度 このページが参考になったかをお聞かせ…
2024年4月9日
職員の勤務時間とそのほかの勤務条件 html
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 報告書 > 総務部 > 浦安市人事行政の運営等の状況 > 令和2年度浦安市人事行政の運営等の状況
務の運営に支障のない範囲で、正規の勤務時間の始めまたは終わりに、1日を通じて2時間以内で部分的に休業することができる制度 このページが参考になったかをお聞かせ…
2024年4月9日
職員の勤務時間とそのほかの勤務条件 html
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 報告書 > 総務部 > 浦安市人事行政の運営等の状況 > 令和3年度浦安市人事行政の運営などの状況
務の運営に支障のない範囲で、正規の勤務時間の始めまたは終わりに、1日を通じて2時間以内で部分的に休業することができる制度 このページが参考になったかをお聞かせ…
2024年4月9日
職員の勤務時間とそのほかの勤務条件 html
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 報告書 > 総務部 > 浦安市人事行政の運営等の状況 > 令和4年度浦安市人事行政の運営などの状況
務の運営に支障のない範囲で、正規の勤務時間の始めまたは終わりに、1日を通じて2時間以内で部分的に休業することができる制度 このページが参考になったかをお聞かせ…
2024年4月9日
職員の手当の状況 html
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 報告書 > 総務部 > 浦安市人事行政の運営等の状況 > 浦安市職員の給与・定員管理等について（平成18年度）
0分の20を超えない範囲で支給 異なる 支給区分 1億4137万7000円 63万4000円 休日勤務手当 祝日法による休日や年末などに勤務した場合、その…
2024年4月9日
職員の勤務時間そのほかの勤務条件 html
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 報告書 > 総務部 > 浦安市人事行政の運営等の状況 > 平成25年度浦安市人事行政の運営等の状況
務の運営に支障のない範囲で、正規の勤務時間の始め、または終わりに、1日を通じて2時間以内で部分的に休業することができる制度 このページが参考になったかをお聞か…
2024年4月9日
職員の勤務時間そのほかの勤務条件 html
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 報告書 > 総務部 > 浦安市人事行政の運営等の状況 > 平成26年度浦安市人事行政の運営等の状況
務の運営に支障のない範囲で、正規の勤務時間の始め、または終わりに、1日を通じて2時間以内で部分的に休業することができる制度 このページが参考になったかをお聞か…
2024年7月5日
傍聴人受付名簿 （PDF 83.0KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 情報公開 > 個人情報ファイル簿の公表 > 議会事務局
名、２住所 記録範囲 議会傍聴に来た者 記録情報の収集方法 本人からの提出 要配慮個人情報が含まれ るときは、その旨※ □含む ☑含まない…
2024年5月28日
6_参考資料1_内部検討委員会宿泊税報告書 （PDF 2.0MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 委員会・審議会など > 財務部 > 宿泊税導入検討委員会
使途、また課税対象の範囲等も含め、多 様な視点で客観的に評価する必要性があることから、有識者等の外部検 討員会等の検証も踏まえ、さらに検討をすすめていくものとす…
2024年6月6日
第2回庁議議事録 （PDF 102.3KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 委員会・審議会など > 企画部 > 庁議
ろんだが、行政の守備範囲を検討する必要がある。 ２）令和６年度補助金及び使用料等の見直しについて（報告事項） 財務部長より、令和６年度補助金及び使用料等の…
2024年5月27日
令和5年度第4回議事録（令和6年3月12日） （PDF 225.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 委員会・審議会など > 教育委員会 > 公民館運営審議会
あり、公民館が関わる範囲は限定される。参加者の 方には、地域の方と触れ合いながら、さまざまな文化を知っていただきたい。 委 員 近年、自転車を取り巻くルール…
2024年7月4日
児童育成クラブ登降管理システム登録者名簿ファイル （PDF 101.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 情報公開 > 個人情報ファイル簿の公表 > 健康こども部
、４保護者氏名 記録範囲 児童育成クラブに入会している者 記録情報の収集方法 児童育成クラブ入会希望者が申請時に提出した児童育成クラブ入会申請書 要配慮個人情報…
2024年4月4日
ゼロカーボンシティ推進事業に関する検討報告書 （PDF 1.9MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 報告書 > 環境部
的な負担がかからない範囲で取組みたい 市民が多い傾向が示唆されたアンケート調査結果を踏まえると、費用面から 本市で普及する可能性は低い。 課題① ： 地理的…
2024年4月25日
12.路上駐車調査表 （PDF 7.6MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 報告書 > 都市政策部
貨物車 ▲ 1 調査範囲 自動車計 3 二輪車 ★ 0 駐車位置凡例 台数 ﾀｸｼｰ・ﾊｲﾔｰ ● 0 普通乗用車 ● 1 路線バス ■ 0 その他バス ■ 0…
2024年7月5日
道路境界確定業務ファイル （PDF 99.3KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 情報公開 > 個人情報ファイル簿の公表 > 都市整備部
４生年月日 記録範囲 道路境界確定申請書を提出した者 記録情報の収集方法 本人又は代理人が道路境界確定申請時に申請した道路境界確定申請書、土地所…
