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2025年3月17日

令和4年度第3回議事録(令和5年2月9日) (PDF 242.6KB) pdf

ていくことで、職員の残業時間は減っているのか。行政改 革の目的は効率化やサービスの充実などであるが、職員の労働環境も配慮す る必要がある。残業時間はどんどん減ら…

2025年3月17日

浦安市の給与・定員管理等について(平成30年度) (PDF 963.5KB) pdf

地域手当、住居手当、時間外勤務 手当などのすべての諸手当の額を合計したものであり、地方公務員給与実態調査において明らか にされているものである。 また、「平均給…

2025年3月17日

浦安市の給与・定員管理等について(令和元年度) (PDF 577.1KB) pdf

地域手当、住居手当、時間外 勤務手当などのすべての諸手当の額を合計したものであり、地方公務員給与実態調査において明 らかにされているものである。 また、「平均給…

2025年3月17日

浦安市の給与・定員管理等について(令和2年度) (PDF 542.4KB) pdf

地域手当、住居手当、時間外勤 務手当などのすべての諸手当の額を合計したものであり、地方公務員給与実態調査において明 らかにされているものである。 また、「平均給…

2025年3月17日

浦安市の給与・定員管理等について(平成29年度) (PDF 947.3KB) pdf

地域手当、住居手当、時 間外勤務手当などのすべての諸手当の額を合計したものであり、地方公務員給与実態調査 において明らかにされているものである。 また、「平均給…

2025年3月17日

浦安市の給与・定員管理等について(平成26年度) (PDF 470.5KB) pdf

地域手当、住居手当、時 間外勤務手当などのすべての諸手当の額を合計したものであり、地方公務員給与実態調査 において明らかにされているものです。 …

2025年3月17日

浦安市の給与・定員管理等について(平成27年度) (PDF 488.6KB) pdf

地域手当、住居手当、時 間外勤務手当などのすべての諸手当の額を合計したものであり、地方公務員給与実態調査 において明らかにされているものです。 …

2025年3月17日

浦安市の給与・定員管理等について(令和5年度) (PDF 681.7KB) pdf

地域手当、住居手当、時間外 勤務手当などのすべての諸手当の額を合計したものであり、地方公務員給与実態調査におい て明らかにされているものです。 また、「平均…

2025年3月17日

浦安市の給与・定員管理等について(令和4年度) (PDF 472.5KB) pdf

地域手当、住居手当、時間外勤 務手当などのすべての諸手当の額を合計したものであり、地方公務員給与実態調査において明 らかにされているものである。 また、「平…

2025年3月17日

浦安市の給与・定員管理等について(平成28年度) (PDF 476.2KB) pdf

地域手当、住居手当、時 間外勤務手当などのすべての諸手当の額を合計したものであり、地方公務員給与実態調査 において明らかにされているものです。 また、「平均…

2025年3月17日

浦安市の給与・定員管理等について(令和3年度) (PDF 650.7KB) pdf

地域手当、住居手当、時間外勤 務手当などのすべての諸手当の額を合計したものであり、地方公務員給与実態調査において明 らかにされているものである。 また、「平…

2025年3月17日

浦安市の給与・定員管理等について(平成25年度) (PDF 527.3KB) pdf

地域手当、住居手当、時 間外勤務手当などのすべての諸手当の額を合計したものであり、地方公務員給与実態調査 において明らかにされているものです。 …

2025年3月17日

平成28年度介護保険事業計画策定に伴う基礎調査報告書 (PDF 6.5MB) pdf

、「労働時間を調整(残業免除、短時間勤務、 遅出・早帰・中抜け等)」しながら、働いている」が約 36%と最も多く、 次いで約 34%の方が「特に行っていない」に…

2025年3月17日

浦安市職員のソーシャルメディアの利用に関するガイドライン (PDF 147.8KB) pdf

、出張中の移動時間や時間外勤務を含め、勤務 時間中の発信は行ってはなりません。(有休等の休暇時においても通常勤務時間内の発信は誤 解を招くおそれがあることから控…

2025年3月17日

介護保険基礎調査 (PDF 9.8MB) pdf

「労働 時間を調整(残業免除、短時間勤務、遅出・早帰・中抜け等)」しながら、 働いている」が 37.8%で最も多く、次いで「特に行っていない」が 33.8% と…

2025年3月17日

令和4年度第4回議事録(令和5年3月29日) (PDF 180.2KB) pdf

った。また、慢性的に時間外勤務が発生している所管課や、 特定の業務に時間のかかる業務を把握した。今後は改善方策を設定し、業務 時間の短縮や効率化により、業務時間…