疾病または老齢により日常生活を営むのに支障がある者の介護をするため、勤務しないことが相当である場合 育児休業（無給）3歳に満たない子を養育するため、子が3歳に達…
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2024年4月9日
職員の勤務時間とそのほかの勤務条件 html
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 報告書 > 総務部 > 浦安市人事行政の運営等の状況 > 令和4年度浦安市人事行政の運営などの状況
2024年4月9日
高齢者等実態調査・第5期介護保険事業計画に伴う基礎調査報告書 html
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 報告書 > 福祉部
齢者などを対象とした日常生活や介護サ－ビスについての調査を行いました。 報告書（高齢者など実態調査・第5期介護保険事業計画に伴う基礎報告書）は、情報公開コ－ナ－…
2024年4月9日
高齢者等実態調査、第6期介護保険事業計画に伴う基礎調査及び日常生活圏域ニーズ調査報告書 html
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 報告書 > 福祉部
画に伴う基礎調査及び日常生活圏域ニーズ調査報告書 ツイート ページID K1002876 更新日 平成26年4月22日 印刷 日本が超高齢社会となり、…
2024年4月9日
高齢者等実態調査、第7期介護保険事業計画に伴う基礎調査及び日常生活圏域ニーズ調査報告書 html
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 報告書 > 福祉部
画に伴う基礎調査及び日常生活圏域ニーズ調査報告書 ツイート ページID K1018435 更新日 平成29年4月10日 印刷 調査の概要 3年を1期と…
2024年4月9日
高齢者等実態調査、第8期介護保険基礎調査および日常生活圏域ニーズ調査報告書 html
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 報告書 > 福祉部
護保険基礎調査および日常生活圏域ニーズ調査報告書 ツイート ページID K1031956 更新日 令和3年3月16日 印刷 調査の概要 浦安市では、令…
2024年4月9日
高齢者等実態調査、第9期介護保険基礎調査および日常生活圏域ニーズ調査報告書 html
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 報告書 > 福祉部
護保険基礎調査および日常生活圏域ニーズ調査報告書 ツイート ページID K1041954 更新日 令和6年3月1日 印刷 調査の概要 浦安市では、令和…
2024年4月9日
高齢者等実態調査・第4期介護保険事業計画に伴う基礎調査報告書 html
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 報告書 > 福祉部
齢者などを対象とした日常生活や介護サービスについての調査を行いました。 報告書（高齢者など実態調査・第4期介護保険事業計画に伴う基礎調査報告書）は、情報公開コー…
2024年4月9日
職員の勤務時間そのほかの勤務条件 html
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 報告書 > 総務部 > 浦安市人事行政の運営等の状況 > 平成26年度浦安市人事行政の運営等の状況
疾病または老齢により日常生活を営むのに支障がある者の介護をするため、勤務しないことが相当である場合 育児休業3歳に満たない子を養育するため、子が3歳に達するまで…
2024年4月9日
職員の勤務時間そのほかの勤務条件 html
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 報告書 > 総務部 > 浦安市人事行政の運営等の状況 > 平成25年度浦安市人事行政の運営等の状況
疾病または老齢により日常生活を営むのに支障がある者の介護をするため、勤務しないことが相当である場合 育児休業3歳に満たない子を養育するため、子が3歳に達するまで…
2024年4月9日
職員の勤務時間その他の勤務条件 html
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 報告書 > 総務部 > 浦安市人事行政の運営等の状況 > 平成28年度浦安市人事行政の運営等の状況
疾病または老齢により日常生活を営むのに支障がある者の介護をするため、勤務しないことが相当である場合 育児休業3歳に満たない子を養育するため、子が3歳に達するまで…
2024年4月9日
職員の勤務時間その他の勤務条件 html
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 報告書 > 総務部 > 浦安市人事行政の運営等の状況 > 平成29年度浦安市人事行政の運営等の状況
疾病または老齢により日常生活を営むのに支障がある者の介護をするため、勤務しないことが相当である場合 育児休業3歳に満たない子を養育するため、子が3歳に達するまで…
2024年4月9日
職員の勤務時間そのほかの勤務条件 html
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 報告書 > 総務部 > 浦安市人事行政の運営等の状況 > 平成30年度浦安市人事行政の運営等の状況
疾病または老齢により日常生活を営むのに支障がある者の介護をするため、勤務しないことが相当である場合 育児休業3歳に満たない子を養育するため、子が3歳に達するまで…
2024年4月9日
職員の勤務時間とそのほかの勤務条件 html
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 報告書 > 総務部 > 浦安市人事行政の運営等の状況 > 令和元年度浦安市人事行政の運営等の状況
疾病または老齢により日常生活を営むのに支障がある者の介護をするため、勤務しないことが相当である場合 育児休業3歳に満たない子を養育するため、子が3歳に達するまで…
2024年4月9日
職員の勤務時間とそのほかの勤務条件 html
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 報告書 > 総務部 > 浦安市人事行政の運営等の状況 > 令和2年度浦安市人事行政の運営等の状況
疾病または老齢により日常生活を営むのに支障がある者の介護をするため、勤務しないことが相当である場合 育児休業3歳に満たない子を養育するため、子が3歳に達するまで…
2024年4月9日
職員の勤務時間とそのほかの勤務条件 html
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 報告書 > 総務部 > 浦安市人事行政の運営等の状況 > 令和3年度浦安市人事行政の運営などの状況
疾病または老齢により日常生活を営むのに支障がある者の介護をするため、勤務しないことが相当である場合 育児休業3歳に満たない子を養育するため、子が3歳に達するまで…
2024年4月9日
職員の勤務時間その他の勤務条件 html
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 報告書 > 総務部 > 浦安市人事行政の運営等の状況 > 平成27年度浦安市人事行政の運営等の状況
疾病または老齢により日常生活を営むのに支障がある者の介護をするため、勤務しないことが相当である場合 育児休業3歳に満たない子を養育するため、子が3歳に達するまで…
2024年4月16日
令和5年度第3回議事録（令和6年3月11日） （PDF 102.3KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 委員会・審議会など > 教育委員会 > 学校給食センター運営委員会
３回の検査日ではなく日常点検が重要。先程の動線の話でも そうだが、外から食材が来て汚染されている可能性があるので、汚染 されない場所が守られていることが重要。 …
2024年5月29日
令和5年度議事要旨（令和6年3月7日） （PDF 187.2KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 委員会・審議会など > 企画部 > 浦安市総合計画推進委員会
がある。市は、拠点の日 常的な交流から気づいたことを次につなげるために福祉、教育、子育てなどの 横断的なプラットフォームをつくることが重要である。 ●基…
2024年5月7日
第1回（令和6年3月14日）議事録 （PDF 408.5KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 委員会・審議会など > 企画部 > 浦安市総合教育会議
方におかれましては、日頃より教育行政にご尽力をいただきまして誠にありが とうございます。また、大変お忙しい中ご出席をいただきまして、重ねて御礼を 申し上げます。…
2024年4月4日
ゼロカーボンシティ推進事業に関する検討報告書 （PDF 1.9MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 報告書 > 環境部
市民に対して日常的に脱炭素に向けた行動変容を促すよう、環境保全に関するイベントを 開催し、ゼロカーボンシティや行動変容を認知するきっかけを作り、環境保全…
