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2025年6月13日

浦安市特別職の職員で非常勤のものの報酬及び費用弁償に関する条例の一部を改正する条例の制定について ( pdf

安市特別職の職員で非常勤のものの報酬及び費用弁償に関する 条例の一部を改正する条例の制定について 浦安市特別職の職員で非常勤のものの報酬及び費用…

2025年7月2日

職員の任免と職員の数 html

を含み、臨時または非常勤職員を除きます令和4年4月1日 区分 令和4年職員数(注記) 令和4年対前年度増減数 一般行政部門(…

2025年7月2日

職員の任免と職員の数 html

を含み、臨時または非常勤職員を除きます令和5年4月1日 部門別職員数(令和5年度) 区分 令和5年職員数(注記) 令和5年対前年度増減数 …

2025年7月2日

職員の任免と職員の数 html

を含み、臨時または非常勤職員を除きます令和6年4月1日 部門別職員数(令和6年度) 区分 令和6年職員数(注記) 令和6年対前年度増減数 …

2025年3月17日

第8章 介護サービス提供事業者に関する調査結果 (PDF 295.3KB) pdf

おいて、勤務形態では常勤をみると「専従」が29人、「兼務」が24人、 非常勤をみると「専従」が13人、「兼務」が2人となっており、常勤よりも非常勤のほうが専従

2025年3月17日

調査票介護保険サ-ビス提供事業者 (PDF 362.1KB) pdf

10、11、12 常勤・非常勤 専従・兼務 35人 11か月 1 常勤・非常勤 専従・兼務 人 か月 2 常勤・非常勤 専従・兼務 人 か月 3 常勤・…

2025年3月17日

介護サービス提供事業者調査票 (PDF 340.0KB) pdf

10、11、12 常勤・非常勤 専従・兼務 ○ 35 人 11 か月 1 常勤・非常勤 専従・兼務 人 か月 2 常勤・非常勤 専従・兼務 人 か月 3…

2025年7月2日

令和7年第2回定例会 html

安市特別職の職員で非常勤のものの報酬及び費用弁償に関する条例の一部を改正する条例の制定について(追加議案) 提案理由 国会議員の選挙等の執行経費の基準に関す…

2025年7月2日

職員の任免と職員の数 html

を含み、臨時または非常勤職員を除きます。令和3年4月1日   令和3年職員数(注記) 令和3年対前年度増減数 一般行政部門(…

2025年7月2日

職員の任免と職員の数 html

を含み、臨時または非常勤職員、教育長を除きます。平成31年4月1日   平成31年職員数(注記) 平成31年対前年度増減数 …

2025年7月2日

職員の任免と職員の数 html

を含み、臨時または非常勤職員を除きます。令和2年4月1日   令和2年職員数(注記) 令和2年対前年度増減数 一般行政部門(…

2025年7月2日

職員の任免と職員の数 html

を含み、臨時または非常勤職員を除きます。 注記2:教育長を含みます。平成26年4月1日現在   平成26年職員数(注記1) 平成26年対前年…

2025年7月2日

職員の任免と職員の数 html

を含み、臨時または非常勤職員を除きます。 注記2:教育長は平成26年までは含み、平成27年は除きます。平成27年4月1日現在   平成27年職…

2025年7月2日

職員の任免と職員の数 html

を含み、臨時または非常勤職員を除きます。 注記2:平成27年以降は教育長を除きます。平成30年4月1日現在   平成30年職員数(注記1) …

2025年7月2日

職員の任免と職員の数 html

を含み、臨時または非常勤職員を除きます。 注記2:平成27年以降は教育長を除きます。平成29年4月1日現在   平成29年職員数(注記1) …

2025年7月2日

職員の任免と職員の数 html

を含み、臨時または非常勤職員を除きます。 注記2:教育長は平成26年までは含み、平成27・28年は除きます。平成28年4月1日現在   平成2…

2025年3月17日

資料4 母子健康手帳交付者(初妊婦)調査結果概要 (PDF 641.3KB) pdf

現在、1年後ともに「フルタイム就労」が最も高くなっています。 ・現在と 1 年後の就業率を比較すると、現在は 86.4%、1 年後は 90.9%で 4.5 ポ…

2025年3月17日

5-2_市立図書館司書インタビュー結果のまとめ (PDF 214.4KB) pdf

の開催 ・ 担当の専任化 ・ 人材の育成および研修の実施 ・ 学校司書への研修と交流の実施 ・ 学校その他の団体との連携 3.図書館の利用状況等 各…

2025年7月2日

職員の研修・人事評価 html

事評価 全職員(非常勤職員、休職者などは除く)を対象に、職務遂行に当たり発揮された職務能力・勤務態度について勤務成績の評価を行い、その評価をもとに、職員の適正…

2025年7月2日

職員の研修・人事評価 html

事評価 全職員(非常勤職員、休職者などは除く)を対象に、職務遂行に当たり発揮された職務能力・勤務態度について勤務成績の評価を行い、その評価をもとに、職員の適正…

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