・ 提供する側の福利厚生の問題をどうするかについても考える必要がある。 他の委員からは実施する場合は、サービスの質を下げないよう留意すべきとの意 見があっ…
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・ 提供する側の福利厚生の問題をどうするかについても考える必要がある。 他の委員からは実施する場合は、サービスの質を下げないよう留意すべきとの意 見があっ…
2 人事 ⑥ 福利厚生の体制 ● ● ● ● ● ● ● ① 指示・連絡・報告・相談の体制 ● ● ● ● ● ● ● ● ② 職員間の利用者情報の…
● ● ● ● ⑥ 福利厚生の体制 ● ● ● ● ● ● ● ● ● ● ● 3 情報 ① 指示・連絡・報告・相談 の体制 ● ● ● ● ● ● ● ● ●…
。 11 消防職員の福利厚生に関すること。 12 消防職員の研修に関すること。 13 消防職員の公務災害補償に関すること。 14 消防団に関すること。 15 消…
。 11 消防職員の福利厚生に関すること。 12 消防職員の研修に関すること。 13 消防職員の公務災害補償に関すること。 14 消防団に関すること。 15 消…
5.8%、「従業員の福利厚生などが不十分」が22.6%、「運営・ 運転資金の確保が困難」が12.9%となっています。 図8.6 事業運営で困難を感じること …
ラスメント防止義務、福利厚 生サービス適用の要件拡充の周知啓発だと思う。私達も含め皆で啓発活動に取 り組んでいきたい。 (事務局) 人権が尊重され、多様性を認め…
。 11 消防職員の福利厚生に関すること。 12 消防職員の研修に関すること。 13 消防職員の公務災害補償に関すること。 14 消防団に関すること。 15 消…
が困難 3 従業員の福利厚生などが不十分 4 介護報酬単価が低い 5 運営・運転資金の確保が困難 6 事務所の確保や維持が困難 7 その他(具体的に: ) 8 …
。 11 消防職員の福利厚生に関すること。 12 消防職員の研修に関すること。 5 火災の原因及び損害の調査に関すること。 19 その他他の課の所管に属さない事…
。 11 消防職員の福利厚生に関すること。 12 消防職員の研修に関すること。 〔3〕消防本部事務分掌 事 務 分 掌 総 務 課 総 務 係 1 公印の保管に…
。 11 消防職員の福利厚生に関すること。 12 消防職員の研修に関すること。 〔3〕消防本部事務分掌 事 務 分 掌 総 務 課 総 務 係 1 公印の保管に…
。 11 消防職員の福利厚生に関すること。 12 消防職員の研修に関すること。 13 消防職員の公務災害補償に関すること。 14 消防団に関すること。 15 消…
が困難 3 従業員の福利厚生などが不十分 4 介護報酬単価が低い 5 運営・運転資金の確保が困難 6 事務所の確保や維持が困難 7 その他( ) 8 特になし …
。 11 消防職員の福利厚生に関すること。 12 消防職員の研修に関すること。 13 消防職員の公務災害補償に関すること。 14 消防団に関すること。 15 消…
。 11 消防職員の福利厚生に関すること。 12 消防職員の研修に関すること。 13 消防職員の公務災害補償に関すること。 14 消防団に関すること。 15 消…
。 11 消防職員の福利厚生に関すること。 12 消防職員の研修に関すること。 13 消防職員の公務災害補償に関すること。 14 消防団に関すること。 15 消…
。 11 消防職員の福利厚生に関すること。 12 消防職員の研修に関すること。 13 消防職員の公務災害補償に関すること。 14 消防団に関すること。 15 消…
と。 9 消防職員の福利厚生に関すること。 3 消防組織機構その他重要事項の調査研究及び企画立案に関すること。 事 務 分 掌 2 防火思想の普及…
と。 9 消防職員の福利厚生に関すること。 3 消防組織機構その他重要事項の調査研究及び企画立案に関すること。 事 務 分 掌 2 防火思想の普及…