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それぞれの職場で研修内容を共有したり実践したりすることで間接的には 全ての職員に研修の効果があると考える。 委 員： 書かない窓口について、今までの手作業…

方策の記載については内容に変更がな い程度でより分かりやすい文章に変更したことを報告。 会 長：事務局より報告のあった１「職員提案奨励事業」の改善方…

」について、提案 内容を庁内へ公表後、公表された内容を参考に事務事業の改善に取り組んだ かどうか、改善の意識醸成につながっているかなど、制度が有効に活用され…

、件数 だけでなく内容も重要ではないか。 事務局： 様々なケースがあり、事務処理誤り、注意力不足、職員の重大なミス、また、例えば 市だけではなく、市が委…

もの についても、内容、費用面での具体的な提案がこれから必要となる。特に費 用が今現在より増加するなど、改善した意味がなくなるようなことは避けた い。」、…

事業もあるので、事業内容を見て判断 2 していきたい。 委 員： 市の事業には、短期的な施策に関するものもあれば、中長期的なものもあると思 うが、短期的…

員： 掲示している内容は全体的に同じものなのか。地域によって違うのか。 事務局： 行政情報は、自治会連合会を通じて同じ内容を掲示している。自治会情報は、 …

方向性は、「１）事業内容の見直し」、「２）事業 対象の見直し」である。 委員からの事前回答のとりまとめ結果は、委員８名のうち「1 改善の方向性 のとおりで…

管課だけでは改善 内容や実施時期を決定できないことは理解できるし、またシステムが関係す る事業も予算化の対応に時間を要することも理解できるため、時期が遅れが…