第3回権利擁護部会 作業部会議事要旨(令和元年10月31日) (PDF 123.3KB) 第2回権利擁護部会議事要旨(令和元年7月19日) (PDF 171.…
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第3回権利擁護部会 作業部会議事要旨(令和元年10月31日) (PDF 123.3KB) 第2回権利擁護部会議事要旨(令和元年7月19日) (PDF 171.…
社会福祉法人千楽、労働者協同組合ワーカーズコープ・センター事業団 社会福祉法人なゆた、株式会社徳正、株式会社舞浜コーポレーション 浦安市社会福祉協議会、中…
会福祉法人千楽、 労働者協同組合ワーカーズコープ・センター事業団、一般社団法人こども未来共生会、 社会福祉法人なゆた、株式会社舞浜コーポレーション、浦安市社会…
11 興松 龍一 労働者協同組合ワーカーズコープ・センター事業団 委 員 12 佐藤 貴士 社会福祉法人なゆた 委 員 13 塩路 直子 順天堂大学医学部…
る他市の状況及び厚生労働省のガイドラインとも合わせて、浦安市では IDの単位 を個人ごとにすると進めていたが、白井市では、患者部屋に事業所の代表で入り、個人で書…
、社会福祉法人千楽、労働者協同組合ワーカーズコ ープ・センター事業団、一般社団法人こども未来共生会、社会福祉法人なゆた、NPO 法人発達わんぱく会、株式会社舞浜…
社会福祉法人千楽、労働者協同組合ワーカーズコープ・センター事業団 社会福祉法人なゆた、株式会社徳正、株式会社舞浜コーポレーション 浦安市社会福祉協議会、中…
域包括支援センターに勤務して感じるが、人によっては介護サービスを 導入する前の時期に、地域の中で周りとの接点が少なくなる時がある。資料 6 「3.次期計画策定に…
社会福祉法人千 楽、労働者協同組合ワーカーズコープ・センター事業団、社会福祉法人なゆた、NP O法人発達わんぱく会、株式会社舞浜コーポレーション、浦安市社会福祉…
用対策について(厚生労働省職業安定局) 当日資料 議題5 雇用率と障がい者手帳について 6.議事概要 (1)令和5年度自立支援協議会について ■説明(事務局) …
、社会福祉法人千楽、労働者協同組合ワーカーズコープ・センター事業団、 一般社団法人こども未来共生会、社会福祉法人なゆた、NPO法人発達わんぱく会、 株式会社舞浜…
れていない。 ・在宅勤務で可能な業務内容が不足しているが、業務の細分化を行うことで増えるのではない か。 ・人手不足で悩んでいる個人事業主と、就労意欲のある障が…
い ては、実際には軽作業をしている方が多く、希望する職業と、実際に就いている職業に、ずれが生じて るかなという結果が出ております。仕事内容については、例えば事務…
14 興松 龍一 労働者協同組合ワーカーズコープ・センター 事業団 委 員 15 中島 展 一般社団法人こども未来共生会 委 員 16 佐藤 貴士 …
ってしまう。利用登録作業など事務的な誤差はあるが、どのような形で進めて いくのがよいかを市でも引き続き検討いただきたい。 委員:システムそのものはよいところもあ…
、社会福祉法人千楽、労働者協 同組合ワーカーズコープ・センター事業団、社会福祉法人なゆた、株式会社徳正、株式 会社舞浜コーポレーション、千葉県立市川特別支援学校…
、社会福祉法人千楽、労働者協同組合ワーカーズコープ・ センター事業団、一般社団法人こども未来共生会、社会福祉法人なゆた、NPO法人発 達わんぱく会、株式会社舞浜…
市の条例等を改正する作業をしております。障がい福祉課、障がい事業課においては有事 の際、福祉避難所の対応をするとなっておりまして、各福祉部内援護対策部ということ…
い現状がある。地域で仕事をするうえで、認知症になって も住み続けられるまちづくりに参加したいと思っているケアマネが多くいる。 行政からケアマネに対して広く情報を…