の会:123ページに福祉施設から一般就労への移行という項目があり、国 の指針で令和3年度に比べて 1.28倍以上にするという記述がありますが、法定雇用率が来 年…
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の会:123ページに福祉施設から一般就労への移行という項目があり、国 の指針で令和3年度に比べて 1.28倍以上にするという記述がありますが、法定雇用率が来 年…
(3)東野地区複合福祉施設について (4)新型コロナウイルス感染症対策について 5.資料 議題(1)資料 令和2年度自立支援協議会のスケジュールについて 議題…
ティオ(東野地区複合福祉施設)紹介資料 2 6.議事 事務局:ただいまより、浦安市自立支援協議会を開催します。 協議会を開催する前に、進め方について確認させてい…
125 (項⽬4)福祉施設から⼀般就労への移⾏ ............................................... 127 (項目…
労への移行者数 4 福祉施設から一般 就労への移行 ・ 一般就労への移行者数を令和元年度の1.27倍以上とする。 うち 就労移行支援を通じた移行者数:1.30倍…
(4)東野地区複合福祉施設と地域生活支援拠点について 3.閉会 4.配布資料 議題2資料1 浦安市障がい者福祉計画(案)(計画期間R3~R5年度)の概要 議題…
(仮称)東野地区複合福祉施設について (3)基幹相談支援センター平成31年度事業計画について 5.資料 議題(1)資料1 令和元年度・令和2年度 浦安市自立支援…
(2)東野地区複合福祉施設の整備状況と地域生活支援拠点について 以下、非公開 (3)第1回相談部会の振り返りと地域課題について 以下、作業部会 (4)事例検証…
125 (項目4)福祉施設から一般就労への移行 ............................................... 127 (…
117 (項⽬4)福祉施設から⼀般就労への移⾏ ............................................... 118 (項目…
ある方が利用する市の福祉施 設から事前調書を提出していただいた後にヒアリングを実施しました。 2実施期間としては8月下旬から9月下旬にかけて、個々に各団体等にお…
事者団体の会員の方、福祉施設の利用者の方、 あと、本人部会の委員の方を対象にヒアリングを行っておりまして、現在、6団体と本人部会 の委員の方のヒアリングを終了し…
地方公共 団体、障害福祉施設従事者の虐待防止のための責務や、虐待を受けたと思われる障害の ある人を発見した人に対する通報義務が、一番皆さんに見ていただきたいとこ…
標(成果目標) 一 福祉施設の入所者の地域生活への移行 二 精神障害にも対応した地域包括ケアシステムの構築 三 地域生活支援の充実 四 福祉施設から一般就労への…
ティオ(東野地区複合福祉施設)の紹介動画について (5)地域生活支援拠点の運用状況(速報) (6)その他 4.配布資料 議題1資料 第4回浦安市自立支援協議会(…
すが、東野 地区複合福祉施設内に整備された地域生活支援拠点の機能を有するグループホーム 及びショートステイの多機能拠点と基幹相談支援センターが中心になって、障が…
を担う東野地区の複合福祉施設の居住 棟内の多機能拠点が今年の11月1日より運営開始を予定しているところです。これに合わせて、ガイド ラインとなるこの運営要領の作…
です。 次、「(3)福祉施設から一般就労への移行等」ですが、こちらは現行の計画でも かなり重点ポイントとして書いている部分ですが、一般就労を進めていくための就 …
す。 東野地区に複合福祉施設ができるのでグループホームどうですかって、5年ぐらい前に市の担当からも 聞かれたんですが、子どもにとって、十何年そこに過ごしたという…
(4)東野地区複合福祉施設の整備状況と地域生活支援拠点について (5)その他 3.閉会 4.配布資料 (1)第3回自立支援協議会の協議内容の報告 (2)第1回…