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て 議題４資料 合理的配慮の提供が義務化されます ６．議事概要 （１）令和５年度の自立支援協議会について ■説明（事務局） 事務局より令和５年度…

（差別） 参考資料 合理的配慮の提供 参考資料 虐待・差別のないやさしいまちをめざして ６．議事 （１）令和６年度自立支援協議会について 事務局から説明を行った…

は必要である。 委：合理的配慮について事例を積み上げていくことは大事であり、行政施設のトイレについての 話等も積み重ねていき、周知を図っていくことが必要である。…

３）民間事業所による合理的配慮実施の取り組みの推進について ５．報告 （１）後見制度利用促進基本計画中間評価結果、市民後見人養成状況について ・浦…

ントを実施 する。 合理的配慮の提供が事業者におい ても義務化されるため、どのような 形で周知啓発を行っていくか検討す る。 「障害者情報アクセシビリティ・コミ…

親の会：病院の対応で合理的配慮に疑問があったということですが、親の会の意 見として、どうしても順番待ちをしなくてはいけない状況が多いのですが、その際に、なかなか…

に、障がいのある方の合理的配慮に関しての理解を 進めるきっかけとしたい。また、福祉サービス事業所における緊急事態宣言下の利用者対応と通所状況。 聴覚障がい者は、…

る部分、差別の解消や合理的配慮などが盛り込まれました自立と社会参加 の促進に関する部分について意見を伺う予定になっております。 部会で意見を伺いまして、たたき台…

由とする差別の禁止と合 理的配慮（障がいのある人が他の人と平等にすべての人権等を享有・行使 するために必要な調整等）を求める内容となっており、我が国では、平成 …

障がいのあ る方への合理的配慮に関する取り組みを進めつつ、令和３年度に施行された医療的ケア児法に基づいて、 市のみならず、皆でこの取り組みを進める必要があるとま…

取り組みの方向性③「合理的配慮の推 進」への移動です。もう１点は、その前の「また、視覚障がい者や聴覚障がい者をはじ めとした障がいのある人に対する情報保障を促進…

験とか、試験の時には合理的配慮なども考えられま すので、そういう面でも活用が大事な部分になってくると思います。 会長：引継ぎというところですね。その通りで、生…

では、委員の方から、合理 的配慮や差別解消への取り組みについて、事例や意見を伺うことができました。次回以降も、 権利擁護に関する項目や啓発広報に関する事業につい…

って、活動している。合理 的配慮の成功事例があったら、ほかの子どもにも生かせる貴重な情報だと思うので、各学校同 士や保護者と共有していけたらよいと思う。 ・（一…

て、91ページの「③合理的配慮の推進」に、「視覚障がい 者や聴覚障がい者をはじめとした障がいのある人に対する情報保障及びアクセシビリテ ィの向上を促進します」の…

「（３）差別の解消と合理的配慮の推進」が重点項 目となっております。 113 番、「意志疎通支援事業」では、聴覚に障がいがある方のコミュニケーションを支援するた…

た障がいがある方への合理的配慮をテーマとした啓発動画の紹介。 協議結果、その他、説明・紹介に対して特段の意見はなかったということです。 会長：ありがとうございま…

、７１ページの差別と合理的配慮というところなんですけど、行政サービスの部分 に情報保障とかだけではなくて、障害福祉サービスとか住まいなど、障がいのある人の暮ら …

る人への差別の解消や合理的配慮の提供を推 進するとともに、虐待の未然防止や早期発見・早期対応、意思決定支援な ど、障がいのある人の権利を守るために、総合的に取り…

う「合理的な配慮」（合理的配慮）とは、障害者差別解消法（障 10 害を理由とする差別の解消の推進に関する法律）で使われている概念です。具体 的には、段差など…