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な話をすると、恐らくＡ型が40人ぐらい出るから、Ｂ型下がるの ではないかというようなことを考えているのではと思うのですが、基本的には現場から見る と、Ｂ型の…

○ 就労継続支援（Ａ型・Ｂ型）の利用者数、利用日数 ○ 就労定着支援の利用者数 ○ 療養介護の利用者数 ○ 短期入所（福祉型、医療型）の利用者数、利用日数…

年度末の就労継続支援Ａ型事業の利用者40人、平成26年度末の就労継続支援Ｂ型事業の 利用者80人、平成26年度末の就労継続支援事業の利用者120人。目標値です…

う意見。 それと、Ａ型の人数ですが、実は、最近、Ａ型も大分問題が出てきまして、現実、僕の知識 では、週30時間以上から個人契約を結ぶ、それから、最低賃金を払…

ージですが、就労継続Ａ型は労働時間数という目標値を設けるべきではな いかというご意見がございましたが、こちら日中活動系のサービスは日額の報酬となってお りま…

うち就労継続支援Ａ型事業を通じて一般就労に移行する 者 令和元年度実績の1.26倍以上 【令和元年度実績】３人 【令和5年度目標】４人以上 令和４…

。 次に、一般就労Ａ型、Ｂ型の訓練施設があるところでございますけれども、知らない方が いらっしゃるということで、アピールの強化が必要であるというご意見をいた…

移行、就労継続支援 A 型、就労継続支援 B 型、地域活動支援センターなど）に 対し、随意契約での発注の拡大を明文化して欲しいとのご意見です。この内容について…

て就労継続Ｂ型、Ａ型、グループホームをおこなっており、現在利用されている方が60 名ほどいらっしゃいます。浦安市ワークステーションのほうに入らせていただい…

と は就労継続支援Ａ型の雇用型と、Ｂ型の非雇用型の事業目的を踏まえた上での成果 目標なども、具体的に現行計画よりももう少し踏み込んだ形で書いていくというこ …

以上にするといった、Ａ型、 Ｂ型もそれぞれ目標値が定められているということです。この内容を踏まえて、市 の考え方としては、基本的には国の考え方に基づき、令和…

労と一部就労継続支援Ａ型が入っておりまして、29 名の方が仕事につながったと いうことです。令和３年度以降は見直し継続ということで、こちらは運営事業所に お…

うち就労継続支援事業Ａ型を利用する人の数は５人を見込みまし た。この目標達成の取り組みとしては、市では、就労支援センターの機能強化を図るとと もに、働く意欲…

○ 就労継続支援（Ａ型・Ｂ型）の利用者数、利用日数 ○ 就労定着支援の利用者数 ○ 短期入所（福祉型、医療型）の利用者数、利用日数 ○ 自立生活援助の利用…

会 ○福祉的就労（Ａ型、Ｂ型）や生活介護の施設、グループホームなどを、数字だけで足りていると判断 しないで欲しい。事業所同士や、相談支援事業所の連携をし、こ…

２０人、就労継続支援Ａ型 １５人、就労継続支援Ｂ型１５人に分配し、このうちの就労移行支援２０名を設置から５ 年後である平成２６年度を目標数値として、設置する…