委：業務が重度の知的障がい者が働けるようになっているため、軽度の方では長続きしないこ とが多いことから、重度の知的障がい者または、職業上の重度判定を受けた…
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2025年3月17日
第1回就労支援部会議事要旨（令和5年9月6日） （PDF 151.0KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 委員会・審議会など > 福祉部 > 自立支援協議会
2025年3月17日
第2回就労支援部会（令和4年11月7日） （PDF 177.0KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 委員会・審議会など > 福祉部 > 自立支援協議会
てはどうか。 ・知的障がい者のために、わかりやすい言葉の使用、漢字にルビを振ってはどうか。 3 ・障がい区分が重度の方には、回答が困難なアンケ…
2025年3月17日
第2回自立支援協議会議事録（令和4年9月29日） （PDF 2.0MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 委員会・審議会など > 福祉部 > 自立支援協議会
だいています。 知的障がい者の保護者の方からは、避難所は大変厳しい環境である、普段と違う場所に行くこと、音、 こだわりが強い方もいるので、なかなか避難所に…
2025年3月17日
第3回相談支援部会議事要旨（令和3年2月2日） （PDF 156.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 委員会・審議会など > 福祉部 > 自立支援協議会
も見られる。 委：知的障がい者を多数雇用する特例子会社では、障がい者の在宅勤務のあり方が他社も含めて 課題となっている。松戸市では、これに関するオンラインセ…
2025年3月17日
第5回自立支援協議会議事録（令和3年3月10日） （PDF 889.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 委員会・審議会など > 福祉部 > 自立支援協議会
も見られます。 ○知的障がい者を多数雇用する特例子会社では、障がい者の在宅勤務のあり方が 令和３年３月 10 日 第５回自立支援協議会 議題１_部会活動報…
2025年3月17日
第3回就労支援部会議事要旨（令和4年2月8日） （PDF 450.2KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 委員会・審議会など > 福祉部 > 自立支援協議会
） 委：大東では知的障がい者も採用しているか。 →知的、精神、身体はそれぞれ同数程度採用している。 委：職業重度、障がい重度の方は雇用しているか。 …
2025年3月17日
第3回自立支援協議会議事録（令和4年11月17日） （PDF 6.1MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 委員会・審議会など > 福祉部 > 自立支援協議会
ではないか。 ・知的障がい者に配慮したアンケート内容（漢字に送り仮名をふる等）にし た方がいいのではないか。 協 議 結 果 □審議終了 ■…
2025年3月17日
第4回自立支援協議会議事録（令和4年2月24日） （PDF 2.8MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 情報公開（報告書・審議会など）・行政不服審査制度 > 委員会・審議会など > 福祉部 > 自立支援協議会
意見・質問 委：知的障がい者や職業重度、障がい重度の方は雇用しているか。 →知的、精神、身体はそれぞれ同数程度採用している。 委：求人ソースはどのよ…
