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について （５）特例子会社における障がい者雇用の状況について （６）「就労の場が求める人物像」にステップアップしていくための支援について （７）その…

て （６）浦安市特例子会社連絡会議について （７）その他 ３．閉会 ５．配布資料 議題(1)資料 1 令和４年度浦安市自立支援協議会…

降、浦安市内における特例子会社における障がい者雇用の状 況についてということで、委員の中に２社出席していただいてる方がいらっしゃいますので、それぞれ の特例…

学校の就職状況及び、特例子会社 の雇用状況等の情報共有、就労の場が求める人物像にステップアップしていくための支援等の議 論、市の取組状況の共有（重度障がい者…

たんですね。定員数も特例的に増えていて、ふる里学舎も19人と いうことで、グループホームとしては大規模になっている。重度の方を受け入れる想定なので、ある程 …

ました。大きな会社の特例子会社とかで障がい者のプロがいら っしゃるようなところであればいいのですが、そんな所はそうそうないので、重度だとさらにないと。 だか…

、新浦安駅前に新しく特例子会社ができるので、会社の方に事業内容など説明いただきまし た。この３つが主な議題になりました。 （１）については、出席している特別…

６番目、浦安市特例子会社連絡会議の第１回を開催したという説明が事務局からありました。こうい った新しい取り組みも始まって、企業、特例子会社も含めて就労に…

間/年間 （但し、特例で時間数を増やす場合も有る） 船橋市 25時間/月　　300時間/年間 江戸川区 35時間/月　　420時間/年間 利用限度時間 …

がい者を多数雇用する特例子会社では、障がい者の在宅勤務のあり方が他社も含めて 課題となっている。松戸市では、これに関するオンラインセミナーが予定されている。一…

：緊急小口資金コロナ特例貸付金が創設され利用者が急増した。これまで対面対応が中心だったがコ ロナの状況下であったため電話で連絡を受けた後に郵送で対応するという…

定される。倒産前には特例子会社から潰れる傾向があり、 障がい者の失業問題が懸念される。就労移行支援事業所やＢ型事業所、もしくはＡ型事業所はニーズ が一時的に…

後に本人から市に対し特例介護給付費の支給を申請 する。 事業者向け 令和２年 10 月８日 第３回自立支援協議会 議題２（２）浦安市地域生活支援拠点運営要…

がい者を多数雇用する特例子会社では、障がい者の在宅勤務のあり方が 令和３年３月 10 日 第５回自立支援協議会 議題１_部会活動報告 10 他社も含めて…

後に本人から市に対し特例介護給付費の支給を申請 する。 令和２年８月 27 日 第２回自立支援協議会 議題３（２）浦安市地域生活支援拠点運営要領案 （案…