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とするのか。部会メンバ ーが分かれて話し合っていけばよいのかがわからない。建設的対話の場の設定、こどもの声を聴 く、協働作業をやった成果がマニュアルやガイド…

めの取組み／コアメンバー会議への参加 59名 実施内容 講師 対象者 実施回数 差別解消法の研修会 （福祉従事者向け、市民向け） 日本障害…

しては、部会構成メンバー編成の結果 であるが教育側の意見は少ないことから学校ニーズをどう把握していくかは気になっている。 ・次回の部会で更にテーマの焦点化…

組みについて部会メンバーの総意を確認し た。 〔現状①〕 防災体制全般については、市の大きな絵図面があっても、具体的な方針や運用が 決まっ…

■説明（オブザーバー） 精神障がいにも対応した地域包括ケアシステムの概要と市川圏域での取り組みについてご説明 いただいた。 ■主な意見（リーダー…

サービス提供のメンバーが固まって、サービス担当者会議に移行できるまで、我々の言葉でいう拠点会 議を開催してフォローアップしてきたのが今年度の特筆すべき取り組…

の制度だけでは到底カバーしていけないという問題 が根底にあって、今後、浦安市の相談体制をいかに制度の縦割りを払しょくして、包括的かつ重層的な 体制でみんなで…

人の石原様にオブザーバーとして出席していただいて、いわゆる「にも包括」に ついて、部会でざっくりとしかイメージを持っていなかったところを、事例などを交えてご説…

き 続き、このメンバーで何かを変えていけるような集まりにできたらいいなと思っております。本当に事 務局の方にもお世話になりました。ありがとうございました。 …

ので、そこはこのメンバーで確認しておきたいと思います。 社会福祉法人パーソナル・アシスタンスとも：会長がおっしゃったように、選択肢があるっていうことが非常 …

降の部会についてメンバーはどのように決まっていくのか。 事→来年度以降の部会はテーマ別に部会を行う。取り扱うテーマを部会運営委員で決定し、テー マ毎に公募を…

ことプロジェクトメンバーを組めばいいのかしっかり考えて、作っていただけ るとありがたいなという思いであります。 （２）浦安市障がい者福祉計画策定につ…

本部のある「ダ イバーシティ工房」というＮＰＯが相談事業を受託して、ヤングケアラーの総合相談事業を始め ております。我々もいろいろ連携をさせていただいており…

降の部会についてメンバーはどのように決まっていくのか →来年度以降の部会はテーマ別に部会を行う。取り扱うテーマを部会運営委員で 決定し、テーマ毎に公募を行…

福祉課 オブザーバー： 国立障害者リハビリテーションセンター研究所福祉機器開発部、和洋女子大学 事務局：浦安市基幹相談支援センター …

そこで様々なコアメンバーの意見交換をさせていただいております。今回 の部会資料は、それらを反映したものになっているかと思います。幹事会の内容は議事に入らないの…

変更等によりメ ンバー構成が変わったことから 実績の取り方や３層構造の相談 体制における役割分担等につい ての認識共有を図った。 ②中核地域生活支…

で、このようなメンバーでこども部会を行っております。委員の皆様から一言ずつ自己紹介とともに活 動内容とか教育と福祉の連携について、日頃お考えになっていらっし…

キンググループのメンバーはどのようになっているか。福祉避難所について事業所とし てどのような体制を作っていればよいか。 →事：ワーキンググループは主に福祉部…

に、この場にオブザーバー 2 で他の課と議論をするぐらいのことをしないといけない。会議に、他部署の方は参加は することはできるか。 事：他の課と議論は可…