答) 委 員 成果指標について、1の④市役所の男性職員の育児休業取得率については、令和 5年度の実績値が90.5%であるのに、目標値が 50.0%である…
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答) 委 員 成果指標について、1の④市役所の男性職員の育児休業取得率については、令和 5年度の実績値が90.5%であるのに、目標値が 50.0%である…
第3次プランにおける成果指標について ・資料5 第3次うらやす男女共同参画プラン(素案) 6.委嘱状交付 委員へ委嘱状を交付した。 2 7.会長あいさ…
後についていますが、成果指標について どういう置き方になっているか。事業者調査については○が 1 つし かなくて、職員調査については○が 1 つもない。この…
2次プラン」における成果指標の目標値に対する達成状況をみると、数値 上目標を達成したのは、15指標中2指標にとどまり、指標の達成に関して課題を 残しました。…
本計画の「施策分野の成果指標」において、定 量的な指標を設定しており、原則としてこの指標に基づく分析を実施しますが、数 値には表れない要素などについては、定…
員: 「施策分野の成果指標」について、基準値や目指すべき方向性は記載されてい るものの、基準値の相対的水準や 10 年間での目標値などは記載されていない状態…
(3)施策分野の成果指標 基本計画の策定後、当該施策に関するまちの状態がどのように改善しているのかなどを、定 量的に確認するための「指標名」、「基準(現…
す。 ■施策分野の成果指標 指標名 単位 指標の説明又は出典元 基準値 めざす方向 認可保育所の待機児童数 人 健康こども部資料 142 (2019 …
す。 ■施策分野の成果指標 指標名 単位 指標の説明又は出典元 基準値 めざす方向 自主防災組織の組織率 % 自治会のうち、自主防災組織が 設立済みの…
全体 「施策分野の成果指標」について、基準値や目指すべき方向性は記載されているが、基準値の相 対的水準や10年間での目標値などの記載について検討する必要があ…
「第3次プラン」の成果指標について、「ワーク・ライフ・バランスに 『取り組んでいる』と回答した市内事業者の割合」69.7%と非常に高いが、 どのような調査…
、今後検討する。 成果指標についてはまだ分析できていないので、次回の会議で、改訂第2次プラン の評価や振り返りなども議題としているので、今後の会議でお示しし…
ます。1点目は、 成果指標について、基準値から上げるか下げるかという示し方をしていますが、 具体的な目標値を設定することが望ましいと思います。指標は計画を進…