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就 業構造基本調査の質問と見比べて、もう少しシンプルに違和感なく 聞けるものがあれば、それを用いてほしいと思う。また、分量につ いては前回より削っているので、こ…

とではなく、一般的な質問にして、意味があるのか。例 えば、誰が LGBT なのかなど外から見て、どうやって判断しているのか。 事務局 この設問は、自身の状況には…

方について説明。 （質疑応答） 特に意見なし。 (2)｢改訂第２次うらやす男女共同参画プラン｣の評価について 資料５に基づいて、事務局より｢改訂第２次うらやす男…

ついて説明。 （質疑応答） 特に質疑なし。 ○議題②浦安市の男女共同参画社会づくりについて 事務局より、資料２に基づいて、男女共同参…

ついて説明。 （質疑応答） 質疑なし。 ○議題２「性の多様性」及び「浦安市パートナーシップ宣誓制度」について 事務局より、資料２に基づいて、性の多様…

箇所を説明。 （質疑応答） 委員 結局は、我々も何十年も使っている言葉が、知らないうちに、無意識に思い込みを しており、それを何とか、少し…

づいて説明。 （質疑応答） 委員 プランに対して、進捗状況を評価し、まとめていただいているが、私もこれを見ま して、Ａ、Ｂ、Ｃ、Ｄ、Ｅがあ…

要について説明。 （質疑応答） 委 員 パートナーシップ宣誓制度について、現在の宣誓者数は。 事務局 今日現在で、24組のカップルが宣誓している。 委 員 男女…

づいて説明。 （質疑応答） 委 員 成果指標について、１の④市役所の男性職員の育児休業取得率については、令和 ５年度の実績値が90.5％であるのに、目標…