数とは、国家公務員の給与水準を100とした場合の地方公務員の給与水準を示す指数です。 類似団体平均とは、人口規模、産業構造が類似している団体のラスパイレス指数を…
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数とは、国家公務員の給与水準を100とした場合の地方公務員の給与水準を示す指数です。 類似団体平均とは、人口規模、産業構造が類似している団体のラスパイレス指数を…
数とは、国家公務員の給与水準を100とした場合の地方公務員の給与水準を示す指数です。 類似団体平均とは、人口規模、産業構造が類似している団体のラスパイレス指数を…
数とは、国家公務員の給与水準を100とした場合の地方公務員の給与水準を示す指数です。 注記:類似団体平均とは、人口規模、産業構造が類似している団体のラスパイレス…
数とは、国家公務員の給与水準を100とした場合の地方公務員の給与水準を示す指数です。 注記:類似団体平均とは、人口規模、産業構造が類似している団体のラスパイレス…
数とは、国家公務員の給与水準を100とした場合の地方公務員の給与水準を示す指数です。 注記:類似団体平均とは、人口規模、産業構造が類似している団体のラスパイレス…
数とは、国家公務員の給与水準を100とした場合の地方公務員の給与水準を示す指数です。 注記:類似団体平均とは、人口規模、産業構造が類似している団体のラスパイレス…
数とは、国家公務員の給与水準を100とした場合の地方公務員の給与水準を示す指数です。 類似団体平均とは、人口規模、産業構造が類似している団体のラスパイレス指数を…
公務員と地方公務員の給与水準を比 較するため、地域手当の支給率を用いて補正したラスパイレス指数です。 (補正前のラスパイレス指数×(1+当該団体の地域手当支…
公務員と地方公務員の給与水準を比較す るため、地域手当の支給率を用いて補正したラスパイレス指数。 (補正前のラスパイレス指数×(1+当該団体の地域手当支給率)/…
公務員と地方公務員の給与水準を比較する ため、地域手当の支給率を用いて補正したラスパイレス指数。 (補正前のラスパイレス指数×(1+当該団体の地域手当支給率…
公務員と地方公務員の給与水準を比較する ため、地域手当の支給率を用いて補正したラスパイレス指数。 (補正前のラスパイレス指数×(1+当該団体の地域手当支給率…
公務員と地方公務員の給与水準を比較する ため、地域手当の支給率を用いて補正したラスパイレス指数。 (補正前のラスパイレス指数×(1+当該団体の地域手当支給率)/…
て 、適 正 な 給 与 水 準 の 確 保 に 努 め て い く と い う 考 え か ら 、給 料 及 び 手 当 の 新 た な 減 額 は 行 わ…
公務員と地方公務員の給与水準を比較す るため、地域手当の支給率を用いて補正したラスパイレス指数。 (補正前のラスパイレス指数×(1+当該団体の地域手当支給率)/…
務員と地方 公務員の給与水準を比較するため、地域手当の支給率を用いて補正したラスパイレス指数。 (補正前のラスパイレス指数×(1+当該団体の地域手当支給率)…
務員と地方 公務員の給与水準を比較するため、地域手当の支給率を用いて補正したラスパイレス指数。 (補正前のラスパイレス指数×(1+当該団体の地域手当支給率)/(…
務員と地方 公務員の給与水準を比較するため、地域手当の支給率を用いて補正したラスパイレス指数。 (補正前のラスパイレス指数×(1+当該団体の地域手当支給率)…
務員と地方 公務員の給与水準を比較するため、地域手当の支給率を用いて補正したラスパイレス指数。 (補正前のラスパイレス指数×(1+当該団体の地域手当支給率)…